Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Команда Управления развития инвестиционного бизнеса создаёт и выводит на рынок криптовалютные продукты для физических лиц, интегрируя их в экосистему Сбера. Продукты охватывают покупку, продажу, обмен и хранение цифровых активов и объединяют традиционные финансы с блокчейн-технологиями.
задачи
Формировать и реализовывать дорожную карту криптовалютного продукта для физических лиц;
Управлять портфелем криптопродукта, определять приоритеты развития и поддерживать полный жизненный цикл продукта;
Отвечать за запуск продукта от технической интеграции до появления в мобильном приложении и интернет-банке;
Подготавливать и проводить презентации для топ-менеджмента, доносить стратегию развития продукта, демонстрировать текущие результаты и защищать новые инициативы перед ключевыми стейкхолдерами;
Управлять бизнес-командой и командой разработки: распределять задачи, ставить цели, контролировать исполнение, развивать и мотивировать сотрудников.
требования
Высшее образование;
Опыт разработки и развития продуктов в сфере цифровых активов от 5 лет;
Опыт управления продуктовыми командами;
Знание рынка цифровых активов;
Умение работать с метриками продукта;
Навыки методологического сопровождения бизнес-процессов в области финансовых рынков и цифровых активов;
Навыки применения ИИ в профессиональной деятельности, например Гигачат и Кандинский.
условия
Комфортный современный офис по адресу: ул Поклонная, 3к1;
Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития;
Программа адаптации и помощь руководителя на старте;
Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера;