руководитель продукта коммерческой недвижимости

Bright Rich | CORFAC International – команда экспертов рынка коммерческой недвижимости. Более 17 лет корпоративные и частные клиенты доверяют нам сделки по аренде, покупке и инвестициям в премиальные офисные и индустриально-складские объекты в Казахстане, ОАЭ и России. Мы входим в ТОП 3 консалтинговых компаний в сегменте и реализуем крупные сложные сделки. Развиваем новое направление — цифровой продукт в сфере коммерческой недвижимости. Ищем руководителя, который возглавит развитие сервиса и превратит его текущую версию в полноценный рыночный продукт.

• Отвечать за продукт целиком: бэклог, приоритеты, метрики, план релизов
• Запускать и развивать ключевые части сервиса: размещение объявлений, личный кабинет, оплата, модерация, интеграции с партнерами
• Отвечать за коммерческие показатели продукта и их рост
• Проводить интервью с клиентами и партнёрами, разбирать причины отказов и оттока
• Лично сопровождать первых клиентов сервиса
• Ставить задачи разработке и дизайну, принимать результат, следить за сроками и качеством
• Управлять продуктовой командой: разработчики, дизайнер, модератор, менеджер по клиентам
• Считать экономику тарифов и предлагать изменения на основе данных
• Настроить продуктовую аналитику и регулярную отчётность для основателей

• Опыт руководителя продукта или продакт-менеджера от 3 лет в классифайде, маркетплейсе или другом двустороннем сервисе с платными размещениями
• Ответственность за выручку продукта, а не только за функционал: минимум один продукт, доведенный от запуска до устойчивой монетизации
• Самостоятельная работа с данными: Яндекс.Метрика или Google Analytics, SQL на уровне простых запросов, когорты и воронки
• Опыт постановки задач разработке и приемки результата; понимание архитектуры веб-сервисов без необходимости писать код
• Опыт управления командой от 3 человек
• Русский язык - свободно
• Готовность быстро разобраться в рынке коммерческой недвижимости (опыт в недвижимости необязателен)
• Будет плюсом: Опыт работы в маркетплейсах или классифайдах: Крыша, Kolesa Group, OLX, ЦИАН, Авито и аналоги; Запуск продукта с нуля в небольшой команде; Опыт B2B-продаж или работы с агентствами недвижимости; Казахский язык

• Фиксированный оклад по итогам собеседования
• Годовой бонус по результатам выполнения KPI
• Прямое подчинение основателям, быстрые решения без многоуровневых согласований
• Офис в Алматы
• Командировки по Казахстану 1-2 раза в квартал
• Официальное оформление по ТК РК
• Техника и ПО для работы за счёт компании