Проектный менеджер в финтех

Мы — ППР, финтех-компания с ИТ-аккредитацией и более чем 20-летним опытом работы в B2B. Создаем продукты, которые помогают бизнесу управлять автопарком, вести отчетность и контролировать расходы. Общий объем операций наших клиентов (GMV) составляет 364 млрд рублей — это отражает масштаб задач, которые мы ежедневно решаем вместе с бизнесом. Нас уже выбрали более 100 000 клиентов по всей России. А в нашей команде — больше 1400 человек.

• Полностью отвечать за отдельные стримы бизнес-юнита: формировать видение их развития, определять и устранять узкие места.
• Вести проекты вместе с продуктовой командой и смежными командами на всех этапах, от появления идеи до запуска на рынок: сроки, бюджет, ресурсы, риски.
• Структурировать и планировать работу команд: выстраивать планы проектов вместе с разработчиками, тестировщиками, аналитиками и продуктовыми дизайнерами.
• Сокращать время вывода новых функций и ускорять процесс разработки.
• Помогать командам вырабатывать технические решения с учётом бизнес-ограничений.
• Управлять интеграционными проектами с внешними партнёрами: банками, платёжными провайдерами, процессингом, поставщиками и дистрибьюторами запчастей.
• Координировать работу внутренних функций: продукта, коммерции, операций, юристов, риск-менеджмента, безопасности и финансов.
• Управлять зависимостями между продуктами бизнес-юнита, в том числе по встраиванию платёжных сценариев в маркетплейс.
• Обеспечивать прозрачность процессов для внутренних заказчиков: статусы в формате RAG, реестр рисков и решений, материалы к ежемесячным продуктовым комитетам.
• Сопровождать договорную и регуляторную часть проектов вместе с юристами: согласование договоров с партнёрами, требования 161-ФЗ, 103-ФЗ и ЦБ.
• Проявлять инициативу и запускать эксперименты; самостоятельно отслеживать выполнение договорённостей и эскалировать отклонения, не дожидаясь напоминаний руководителя.

• Опыт ведения проектов в финтехе или e-commerce, в идеале запуски платёжных или кредитных продуктов и интеграции с банками и платёжными провайдерами.
• Опыт управления проектами и руководства командой более года.
• Знание гибких методологий разработки и умение адаптировать их под реальные условия команды и проекта.
• Умение на основе требований заказчика составить техническое задание, понятное разработчику.
• Хороший технический бэкграунд: понимание архитектуры систем, интеграций по API, платёжных потоков и ролей банка, процессинга и эквайера.
• Опыт ведения проектов с большим числом участников, включая внешних партнёров и подрядчиков, без прямого административного подчинения команды.
• Уверенная работа с Jira, Confluence или аналогами.
• Умение управлять бюджетом проекта и готовить отчётность для руководства и комитетов.
• Высокая самостоятельность и ответственность за результат: сам находит владельцев вопросов, договаривается, фиксирует решения и доводит до конца.
• Тех, кто готов развиваться с нами и достигать целей
• Кто не боится спрашивать, если не понял
• Кто сам может предложить решение
• И кому важно, что продукт, который он делает, реально помогает людям

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию
• Комфортный офис в Москве, гибридный график посещения.
• Технику для работы из дома мы предоставим: ноутбук и гарнитуру
• Реальный карьерный рост — большинство руководителей ИТ-команд «выросли» внутри ППР
• Воркшопы, внутренние тренинги, доступ к обучающей платформе и оплата внешнего обучения
• Участие в профессиональных конференциях и свои ИТ-комьюнити для обмена опытом
• ДМС с широким набором клиник, стоматологией, юристом и психологом через 3 месяца работы
• Больничный — до 14 дней в год без потерь в зарплате
• 3 дополнительных оплачиваемых дня в год вне отпуска — на случай непредвиденных ситуаций
• Гибкий кафетерий льгот: обучение, спорт, путешествия, благотворительность, подключение родственников к ДМС или наши продукты — ты можешь сам выбирать, на что потратить свои баллы
• Корпоративная мобильная связь
• Волонтерские и благотворительные проекты, спортивные комьюнити и сообщества по интересам под лидерством сотрудников (от настольных игр до бега), а также корпоративные ивенты — летние и зимние вечеринки и тематические мероприятия с фуршетами