менеджер проектов эффективности Такси

Направление эффективности Такси улучшает пользовательский и водительский опыт, создавая и совершенствуя алгоритмы работы сервиса.

• Планировать ресурсы и сроки работы команд;
• Находить баланс между запросами аналитики и продукта;
• Изучать техническую и бизнес-специфику команд;
• Запускать ключевые проекты;
• Обеспечивать эффективную работу по Delivery;
• Декомпозировать проекты с кросс-командными зависимостями;
• Прорабатывать требования;
• Следить за сроками и рисками;
• Определять основные вехи;
• Запускать работы;
• Составлять диаграммы Ганта;
• Разбираться в продуктовой и технической стороне работы команд;
• Понимать влияние функций на метрики системы и их интеграцию в продукт;
• Изучать архитектуру сервиса и рабочие процессы в доменной области;
• Ускорять работу команд;
• Оптимизировать загрузку команды;
• Решать проблемы с зависимостями от смежных команд;
• Устранять блокирующие факторы в других командах;
• Выстраивать регулярный процесс встреч и обсуждений с заинтересованными сторонами;
• Формировать приоритизированный бэклог;
• Определять принципы и правила работы с бэклогом;
• Контролировать появление возможностей из бэклога у пользователей в установленные сроки;
• Информировать заинтересованные стороны о сдвигах сроков.

• Более трёх лет опыта работы project/delivery-менеджером в продуктовой IT-компании с несколькими кросс-функциональными командами;
• Глубокое понимание SDLC;
• Опыт практической адаптации гибких методологий Scrum и Kanban под реальные команды;
• Опыт настройки автоматизаций в Jira или других трекерах задач;
• Умение писать несложный код на Python и работать с API;
• Активное использование AI для ускорения и повышения качества своей работы и работы команды;
• Высокая ответственность за результат;
• Способность самостоятельно вести сложные кросс-командные проекты с большим количеством заинтересованных сторон и заказчиков;
• Сильные фасилитационные и коммуникативные навыки;
• Умение выстраивать отношения со смежными командами и влиять без прямых полномочий;
• Проактивность и самостоятельность;
• Умение находить и решать проблемы;
• Готовность разбираться в бизнес-сценариях продукта и метриках или понимание этих сценариев и метрик.

• Расширенная медицинская страховка с первого месяца работы;
• Оплачиваемый больничный — 30 дней в году;
• ДМС покрывает плановую и неотложную помощь за рубежом;
• Страхование от несчастных случаев для любителей активного отдыха;
• Лечение критических заболеваний по ДМС;
• Онлайн-консультации с психологами и психотерапия в офисах, где есть кабинет психотерапевта;
• Ежегодные медицинские чекапы и вакцинация по ДМС;
• Стоматология и экстренная помощь за рубежом;
• После года работы ДМС покрывает коррекцию зрения и хирургическое лечение косоглазия;
• Ведение беременности и роды для сотрудниц и жён сотрудников, работающих более двух лет;
• ДМС для детей и супругов по системе 80/20.