финансовый аналитик потребительского кредитования

Команда казначейства Сбера работает над розничными продуктами банка: кредитами, вкладами и картами. Аналитика команды помогает формировать условия продуктов и финансовую политику розничного сегмента.

• Формировать стоимость розничных кредитов, вкладов и карт на основе анализа данных;
• Анализировать эффективность бизнеса и оценивать потенциал новых идей;
• Сравнивать планы с фактическими результатами и находить возможности для масштабирования кредитных портфелей;
• Создавать системы отчетности и дашборды для принятия бизнес-решений;
• Объединять Data Science, IT-разработку, бизнес-команды розничного блока и топ-менеджмент банка;
• Участвовать в долгосрочном планировании и запуске стратегических проектов;
• Участвовать в формировании финансовой политики розничного сегмента;
• Организовывать работу кросс-функциональных команд;
• Внедрять инструменты автоматизации анализа;
• Повышать культуру работы с данными.

• Опыт работы в банке от 3 лет;
• Опыт работы с кредитными продуктами: потребительским кредитованием, ипотекой или кредитными картами;
• Высшее образование в области экономики, финансов, технических или математических наук;
• Умение быстро погружаться в сложные банковские процессы и видеть рыночную логику за цифрами;
• Продвинутое владение Excel, включая формулы, сводные таблицы и Power Query;
• Уверенная работа с большими массивами данных через SQL и/или Python;
• Системное мышление и умение выстраивать причинно-следственные связи между метриками;
• Умение аргументированно доносить позицию руководству и работать со смежными подразделениями;
• Практический опыт работы с ИИ-инструментами.

• Офис рядом с метро «Кутузовская»;
• Ежегодный пересмотр зарплаты;
• Годовая премия;
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
• Система обучения для профессионального и карьерного развития;
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• Льготный ипотечный кредит по ставке, равной 1/3 ключевой ставки ЦБ;
• Подписка Прайм с возможностью совместного использования на троих близких;
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду;
• Корпоративная пенсионная программа.