CartaMe - продуктовая IT-компания, разрабатывающая собственную платформу лояльности для банков, торговых сетей и международных брендов. Наши решения используются в Беларуси, Казахстане и Узбекистане. Ищем специалиста, который возьмёт на себя текущую техническую поддержку пользователей и вырастет в руководителя этого направления. Сейчас у нас уже работают инструменты автоматизации и AI-боты, которые обрабатывают часть пользовательских обращений. Поэтому мы ищем не просто оператора поддержки, а технически грамотного и инициативного человека, способного выстраивать процессы, находить системные проблемы и улучшать работу сервиса.
Руководитель службы технической поддержки для банков
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- Обрабатывать обращения пользователей после первичной обработки чат-ботом через электронную почту, Telegram и WhatsApp.
- Проводить первичную диагностику ошибок мобильных приложений и сервисов CartaMe.
- Формировать технические задачи для команд L2 (тестирования и разработки), контролировать решение проблем.
- Работать с отзывами пользователей в App Store и Google Play.
- Выполнять отдельные операционные задачи по сопровождению пользователей, включая подготовку и отправку пластиковых карт, наклеек.
- Развивать базу знаний, FAQ и сценарии работы AI-ботов.
- Анализировать обращения пользователей и выявлять повторяющиеся проблемы.
- Предлагать решения для повышения качества поддержки и сокращения ручной работы.
- Формировать статистику и отчётность по обращениям, активности пользователей и работе приложений.
- Разрабатывать инструкции и регламенты работы службы поддержки.
- Помогать сотрудникам компании с первичной диагностикой проблем оборудования и корпоративных сервисов.
- Взаимодействовать с внешними IT-подрядчиками и контролировать выполнение заявок.
- Участвовать в формировании процессов технической поддержки для продуктов CartaMe в разных странах.
- Разрабатывать и внедрять показатели качества обслуживания (SLA, KPI).
- По мере развития направления - участвовать в подборе и обучении сотрудников, организации работы команды поддержки.
требования
- Опыт работы в технической или продуктовой поддержке от 2 лет.
- Умение самостоятельно диагностировать проблемы и грамотно формулировать технические задачи.
- Уверенное владение компьютером, офисными инструментами и Google Таблицами.
- Грамотную устную и письменную русскую речь.
- Аналитическое мышление, системный подход и умение доводить задачи до результата.
- Инициативность, самостоятельность и заинтересованность в развитии профессиональных компетенций.
- Желание в перспективе развиваться в сторону управления командой.
- Будет плюсом: Опыт работы в продуктовой IT-компании; Понимание API, HTTP, клиент-серверных взаимодействий, баз данных и логирования; Работа с Bitrix24, Jira или аналогичными системами; Практический опыт использования AI-инструментов и автоматизации; Знакомство с ITIL / ITSM, SLA и KPI; Опыт организации процессов поддержки или наставничества
условия
- Работу над собственным IT-продуктом, который развивается на международных рынках.
- Реальную возможность влиять на качество продукта и пользовательский опыт.
- Участие в развитии AI-поддержки и автоматизации внутренних процессов.
- Прямое взаимодействие с разработчиками, тестировщиками и техническим руководством компании.
- Возможность карьерного роста до руководителя направления технической поддержки по мере развития команды.
- Обучение продуктам CartaMe и внутренним процессам.
- Официальное трудоустройство.
- График 5/2, с 09:00 до 17:30.
- Комфортный офис: Минск, ул. Академика Купревича, 1/2.
- Оборудованное рабочее место и корпоративную мобильную связь.
- Дополнительное премирование за выполнение согласованных SMART-задач.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.