Технический руководитель

Ищем технического руководителя, который сведёт приложение, платформу для отелей и железо в одну архитектуру вокруг единого слоя данных о человеке и построит под это команду. Название проекта раскрывается на первом этапе общения с рекрутером. Мы научная и техническая команда, которая продлевает количество активных лет жизни человека через качество сна, питания, движения и восприятия. По сути строим Spotify для здорового образа жизни: после онбординга каждый получает не общий интерфейс, а свой поток, собранный ИИ под его цель.

• Определить целевую архитектуру: единый профиль человека, который собирает данные из приложения, носимых устройств и номера отеля и возвращает действие обратно в любой канал.
• Выстроить техническую стратегию на 3 года и решения «строим или подключаем» по каждому блоку.
• Собрать и вырастить команду: руководители направлений, ИИ и данные, железо, мобильная разработка. Нанимать сильнее себя в каждой узкой области.
• Отвечать за надёжность, безопасность и работу с медицинскими и персональными данными в России и за рубежом.
• Вместе с фаундером представлять технологию инвесторам и партнёрам, участвовать в сделках и проверке компании инвесторами.
• Держать скорость: релизы каждые 2–4 недели при растущей сложности.

• От 10 лет в разработке, из них от 4 лет руководства инженерными командами от 15 человек, включая руководителей команд.
• Опыт в Яндексе или сопоставимой компании; сильный плюс: работа в Google, Meta, Apple, Samsung или международной компании с железом, сенсорами, носимыми устройствами или алгоритмами ранжирования и рекомендаций.
• Строил системы, где данные приходят из физического мира: устройства, датчики, интернет вещей, а не только веб и мобильные клиенты.
• Понимаешь, как ИИ-агенты и большие языковые модели работают в проде, и умеешь отличать демо от продукта.
• Готовность регулярно бывать в России: объекты и часть команды здесь.
• Английский на уровне переговоров с международными партнёрами.
• Будет плюсом: Опыт в здоровье, медицине, спорте или гостиничных технологиях; Работа с регулированием данных о здоровье: 152-ФЗ, GDPR, HIPAA; Опыт стартапа на ранней стадии или собственный проект

• Роль главного технолога группы с прямым влиянием на стратегию и бюджет.
• Задачу на стыке ИИ, железа и науки о здоровье, где данные из физического мира создают защищённое преимущество.
• Формат обсуждаем: найм с опционом или технический партнёр с долей.