технический директор информационной безопасности

Банк развивает целевую архитектуру информационной безопасности, интеграции и автоматизацию процессов ИБ, а также внедряет новые решения защиты в промышленную эксплуатацию.

• Руководить работой Сектора развития и интеграции;
• Развивать целевую архитектуру информационной безопасности банка;
• Участвовать в формировании стратегии ИБ;
• Анализировать и согласовывать архитектуру и технические решения новых информационных систем, сервисов, интеграций и технологических изменений в банке в контексте ИБ;
• Формировать архитектурные и технические требования ИБ для проектов, закупок и внедрений;
• Анализировать потребность в новых системах, средствах и технологиях ИБ, организовывать их проектирование и внедрение;
• Контролировать учет требований ИБ на этапах проектирования и разработки информационных систем;
• Организовывать пилотирование, внедрение и передачу новых решений ИБ в промышленную эксплуатацию;
• Развивать интеграции, автоматизацию процессов ИБ и лабораторную среду департамента;
• Взаимодействовать с ИТ, разработчиками, архитекторами, поставщиками и подрядчиками.

• Опыт работы в ИТ/ИБ от 3 лет, включая практический опыт проектирования архитектуры информационной безопасности;
• Опыт руководства технической командой или архитектурным направлением;
• Глубокое понимание архитектуры корпоративных информационных систем, сетевой и серверной инфраструктуры;
• Опыт разработки требований ИБ, технических заданий, программ и методик испытаний;
• Понимание принципов построения и работы IAM, PAM, SIEM, DLP, WAF, NGFW, EDR, PKI и других классов средств защиты;
• Знание принципов сетевой безопасности, сегментации, защищенного удаленного доступа, аутентификации и криптографической защиты;
• Понимание современных подходов к построению приложений, API, микросервисной архитектуры, контейнеризации и облачных технологий;
• Понимание принципов безопасной разработки и учета требований ИБ на этапе проектирования;
• Опыт участия в крупных ИТ/ИБ-проектах, внедрении и интеграции решений;
• Английский язык — уровень B2 и выше;
• Опыт договорной работы, знание основ гражданского права, опыт проведения тендеров на закупку;
• Понимание принципов управления проектами;
• Способность оценивать архитектурные риски и принимать решения с учетом требований стейкхолдеров;
• Стремление к непрерывному повышению квалификации.

• Трудоустройство согласно ТК КР;
• Система бонусов;
• Обучение за счет Банка;
• Современный офис в центре города;
• Корпоративные мероприятия и туристические поездки за счет Банка;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Полный социальный пакет;
• Хорошая команда, в которой все работают на результат;
• Опыт работы в крупном и стабильном Банке.