Руководитель направления DevOps

Это ты? ...ты... сколдовал десятки команд, поднял инфраструктуру с нуля, а не просто гоняешь деплои по чужим пайплайнам. Ты понял, что таскать чужие одеяла на себя — не твоё. Хочется строить, а не чинить. Хочется не просто писать скрипты, а проектировать системы. Хочется не просто управлять нодами, а управлять людьми. Хочется быть тем, чье слово решает, а не тем, кто бежит между командами с тикетами.

• выстроить и поддерживать DevOps-процессы компании
• управлять командой, растить людей, создавать культуру
• architectить инфраструктуру так, чтобы через год не было стыдно
• выстраивать взаимодействия с клиентами по части инфраструктуры
• быть связующим звеном между бизнесом и железом

• Отклик на слова: k8s, linux, wsl, docker, pwsh, bash, git, gitlab, teamcity, ci/cd, nginx, vault, redis, postgresql — всё, что уже стало твоим вторым языком.
• Обязательное условие — быть ленивым на обезьяний подход. В начале код, скрипт, конфиг, оркестрация. Потом — мышь. И ещё: умение делегировать так, чтобы всё было сделано, а ты просто пил чай и наблюдал за счастливыми пирами деплоя.
• Будет плюсом: умение работать с людьми — и с разработчиками, и с заказчиками, и с теми, кто думает, что "просто поднимите мне сервер"; стратегическое мышление — видеть не текущую задачу, а архитектурный ландшафт на год вперёд; умение управлять хаосом — когда всё горит, паниковать нельзя. Можно только тихо улыбнуться и уже три решения в голове; наставничество — учить джунов не матами, а знаниями. Делать из команды единый организм, а не толпу отдельных одиночек; управлять людьми — расти, мотивировать, создавать культуру. Быть связующим звеном между бизнесом и железом

• Условий в вакансии нет