Разработчик .NET платёжной платформы

Описания нет

• Поддержка ПО для получения и обработки информации о платёжных терминалах.
• Поддержка ПО по обработке заявок и отчётов технического персонала, а также формирование агрегированных отчётов на основе полученной информации.
• Поддержка существующего ПО на VB.NET,C#.NET и Java – в мобильном приложении для Android.
• Разработка и поддержка высоконагруженных backend-сервисов платежной платформы на стеке C#/.NET Framework.
• Участие в создании и поддержке интеграционного слоя (шлюзы) для взаимодействия с банками и платежными системами.
• Работа с базами данных (MS SQL Server, Oracle).

• Оконченное высшее образование (информационные технологии, прикладная математика).
• Опыт коммерческой разработки на C# /.NET Framework / .NET Core от 3 лет.
• Опыт разработки на C# и .NET Framework 4.6.2+.
• Опыт работы ASP/EF6/Dapper .
• Опыт работы с SQL (написание запросов, оптимизация).
• Понимание платформы NET и умение ориентироваться в VB.NET
• Базовые навыки ориентирования в Java коде
• Знание Git(GitLab), понимание CI/CD ( Jenkins/GitLab).
• Паттерны проектирования (SOLID, GoF).
• Архитектурные подходы (микросервисы, монолит).
• Внимательность к деталям, аналитический склад ума, умение работать в команде, инициативность, ответственность за результат, способность к самообучению.
• Будет плюсом: Знание основ информационной безопасности (OWASP, PCI DSS) - как преимущество; Java, мобильное приложение для Android, базовый PHP - как преимущество; Принципы тестирования (unit, integration tests), основы сетевых взаимодействий - как преимущество; Понимание процессинга платежей - как преимущество

• Бессрочный трудовой договор.
• График работы 5/2;
• Офис расположен в 10 мин. пешком от м. Аминьевская (Большая Кольцевая линия метро).
• Доплата к пособию по временной нетрудоспособности за 10 рабочих дней (суммарно) в год при заболевании работника.
• Разовые выплаты за продолжительный стаж работы в организации, к юбилейным датам работников, в связи с выходом работника на пенсию, за качественное выполнение особо важных задач, проектов.
• ДМС для работников после успешного прохождения испытательного срока, ДМС для близких родственников работника по корпоративной стоимости.
• Материальная помощь в связи с рождением ребенка, в связи со смертью членов семьи работника, в связи с несчастным случаем, трудной жизненной ситуацией или чрезвычайными обстоятельствами.
• Своя комната для приема пищи, теннисный стол, банкомат, чай/кофе для сотрудников организации.
• Бесплатная парковка возле офиса организации.