Head of technical unit in fintech

Описания нет

• Ответственность за домен из нескольких кросс функциональных команд разработки
• Управлять несколькими направлениями разработки, менять процессы/оргструктуру/подходы в рамках быстро растущей команды
• Делать жизнь инженеров и технических лидеров в командах проще и фокусированной
• Планировать деятельность команд/направлений в своей области ответственности

• Опыт управления 3-мя и более командами разработки через формальных и неформальных лидеров (2+ года)
• Опыт осознанного изменения процессов на уровне направления/компании
• Опыт построения архитектур систем (под нагрузкой)
• Готовность разбираться в легаси, трансформируя в целевые решения
• Опыт создания и трансформации команд разработки
• Умение обосновывать важность технических решении бизнесу и другим командам
• Опыт создания и ведения технических проектов на уровне направления/компании (например, переход на новый брокер сообщений или новую архитектуру в рамках направления)
• Опыт в разработке нагруженных backend системах, а так же понимание разработки мобильных платформ
• Опыт развития тимлидов и взращивания инженерной культуры
• Наличие знания про инфраструктуру и то, как с ней взаимодействовать
• Опыт построения/улучшения найма и адаптации людей в технические команды

• Возможность создавать масштабную Fintech продуктовую платформу с миллионами пользователей
• Гибкий подход к рабочим процессам и открытость к новым идеям
• Работу в международной команде, в динамичной Fintech среде
• Официальное трудоустройство по ТК Уз с первого дня
• Конкурентная заработная плата, релокационный пакет
• Широкие возможности для обучения
• Дисконт-программы от компаний партнеров, ДМС
• Мы резидент IT-парка, наши специалисты могут получить IT-визу, которая приравнивается к ВНЖ
• Отсутствие бюрократии
• Формат работы гибрид. Первые 3 месяца — в Ташкенте, далее — из любой точки мира с регулярными командировками в Ташкент. Также есть возможность релокации в Ташкент.