Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой, после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Команда автоматизации HR-процессов для операционного персонала развивает платформу взаимодействия с сотрудниками складов и пунктов выдачи заказов. Платформа охватывает найм, адаптацию и сервисные функции, а команда отвечает за пользовательский опыт операционных сотрудников.
задачи
Разрабатывать и поддерживать UI-решения;
Участвовать в проработке и реализации технических задач;
Писать и поддерживать автоматизированные тесты;
Соблюдать сроки выполнения задач;
Оценивать трудоёмкость реализации технических задач;
Соблюдать стандарты разработки, принятые в компании;
Проверять работоспособность написанного кода;
Предоставлять необходимую отчётность о проделанной работе;
Документировать технические решения;
Участвовать в проверке кода;
Проводить рефакторинг и оптимизацию существующего кода.
требования
От 4 лет опыта работы frontend-разработчиком;
Отличное знание JavaScript и TypeScript;
Опыт работы с Vue.js и Nuxt;
Опыт модульного тестирования;
Опыт использования консольных инструментов Linux и базовые навыки администрирования;
Умение разбираться в чужом коде;
Умение работать в команде и планировать свои задачи;
Будет плюсом опыт работы в высоконагруженных проектах, опыт работы со сборщиками Vite, опыт работы с графическими редакторами Zeplin, Figma, Sketch и Adobe Products.
условия
ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья;
Страхование жизни;
Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%;
Программа привилегий и скидок от BestBenefits;
До 15 дней больничного в год оплачиваются в размере 100% от действующего оклада;
Бесплатные юридические консультации;
Дополнительные выходные в случае важных событий;
Яркие мероприятия и много неформального общения;
Опытный наставник для каждого новичка;
Обучение и участие во внешних конференциях;
Помощь в развитии личного бренда, выступлениях на конференциях и написании статей;