.svg)
Загрузи резюме в профиль, чтобы сгенерировать временное CV под эту вакансию
24 июл
Frontend Developer
ориентир по рынку
вакансия
зп не указана
в среднем
269 645 ₽
мэтч
Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансией
генерация резюме под вакансию
сопроводительное письмо
Загрузи резюме в профиль, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
описание
Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года.
задачи
- Разрабатывать, поддерживать и запускать многостраничные сайты и промо-страницы на Vue.js;
- Создавать адаптивные, интерактивные и кроссбраузерные интерфейсы по макетам из Figma;
- Интегрировать сайты с внешними REST API, CRM-системами и сервисами аналитики;
- Оптимизировать скорость загрузки, анимаций и SEO-показателей для повышения конверсии лендингов;
- Собирать и деплоить проекты с использованием современных инструментов.
требования
- Опыт работы в роли фронтенд-разработчика от 3-х лет;
- Глубокое знание Vue 3 и Nuxt 3;
- Опыт работы с Vue/Nuxt Router и Pinia;
- Отличное владение JavaScript и TypeScript;
- Опыт работы с библиотекой VueUse;
- Опыт работы с CSS, SCSS, PostCSS, UnoCSS;
- Опыт написания unit и интеграционных тестов;
- Понимание REST API и опыт работы с серверными запросами;
- Понимание работы Webpack и Vite;
- Опыт работы с Git и GitLab CI/CD;
- Умение оптимизировать производительность фронтенда;
- Глубокое понимание SEO-настроек для коммерческих сайтов и промо-страниц;
- Умение писать чистый, поддерживаемый код с учетом лучших практик;
- Способность работать в команде и эффективно взаимодействовать с коллегами;
- Навыки проведения код-ревью и готовность помогать младшим разработчикам;
- Опыт работы в Agile/Scrum среде;
- Умение писать документацию к коду и API;
- Аналитическое мышление и способность находить оптимальные решения;
- Самоорганизованность и ответственность за результат.
условия
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Проекты от топовых компаний;
- Возможность выбора формата работы: из дома, из офиса или гибридно;
- ДМС со стоматологией;
- Частичная компенсация затрат на спорт;
- Оплачиваемые sick-days;
- Оплачиваемый бенч и компенсация расходов на оплату коворкинга;
- Прозрачная система Performance Review и ментор на все время работы;
- Поэтапная система адаптации новых сотрудников;
- Доплаты за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в профактивностях;
- Корпоративный портал с материалами для обучения и развития;
- Регулярные технические митапы и конференции;
- Корпоративы и тимбилдинги;
- Детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями.
навыки
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
