Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Банк входит в состав международной группы OTP и специализируется на совершенствовании процессов и технологической базы для поддержания лидерства в банковском секторе.
задачи
Обеспечивать стабильное функционирование и развитие ключевой банковской системы;
Выполнять требования локального регулятора и адаптировать систему под новые нормативы;
Управлять архитектурой системы, выбирать направления модернизации и контролировать технический долг;
Формировать и развивать команду разработки полного цикла;
Организовывать процессы разработки и поддержки, управлять изменениями и релизами;
Согласовывать и приоритизировать задачи совместно с бизнесом;
Развивать компетенции команды и снижать зависимость от подрядчиков;
Участвовать в проекте перехода банка на новую АБС;
Подготавливать команду и систему к миграции, поддерживать инициативы по выделению активов;
Работать с вендором и внутренними командами над целевой архитектурой и планом перехода.
требования
Опыт руководства командой от 10 до 20 человек;
Навыки постановки задач, планирования и организации процессов;
Опыт взаимодействия с бизнесом и вендорами;
Способность сочетать операционное управление и стратегическое развитие;