Архитектор ПО

IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.

• формирование концепции и требований к функциональной, нефункциональной и интеграционной частям продукта
• проектирование архитектуры продукта и потоков данных
• работа с ограничениями продукта
• исследование и выбор технологий для развития функционала продукта
• реализация Proof of Concept (PoC) и Minimum Viable Product (MVP)
• формирование дорожной карты развития продукта, работа с бэклогом
• стоимостная предоценка реализации функциональных блоков продукта

• глубокое понимание архитектуры Kubernetes, принципов контейнерной оркестрации, облачных технологий
• опыт работы с платформами Deckhouse, Cozystack, Openshift, Rancher, Tanzu
• навыки работы с инструментами автоматизации и управления конфигурацией (Ansible, Terraform, Helm)
• понимание организации сети в k8s: CNI,networkpolicy, kube-proxy и т.п.
• умение разрабатывать эффективные системы мониторинга, логирования и оповещений
• понимание работы мультитенантности (модели изоляции)
• знание жизненного цикла продукта, процессов (ITIL или аналог)
• владение capacity-planning и change-management
• понимание методологий Agile/Scrum и опыт работы в соответствующих командах
• следование принципам GitOps и IaC
• уверенные знания Linux
• знание современных технологий в области вычислительных систем, сетей и систем хранения данных, а также способов повышения производительности, отказоустойчивости и катастрофоустойчивости сервисов
• Будет плюсом: знание языка программирования Go и опыт работы с операторами Kubernetes; опыт ведения архитектурного репозитория предприятия; опыт ведения Software Requirements Specification (SRS) и Architectural Decision Records (ADR); знание нотации описания архитектуры (C4, ArchiMate, ADM, BPMN и другие)

• гибридный форматы работы
• пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45)
• конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты
• полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц
• компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню
• добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию
• возмещение до 50% затрат на занятия спортом
• профессиональное обучение и сертификация за счет компании
• организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов
• партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox
• доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев