Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
AdGuard создаёт и развивает продукты для защиты от интернет-рекламы, трекинга, фишинга и других веб-угроз. В экосистему входят браузерные расширения, десктопные и мобильные приложения. Программами пользуются более 100 млн человек по всему миру на 20+ языках.
задачи
Разрабатывать дизайн для десктопных, мобильных и веб-приложений;
Поддерживать и развивать дизайн-систему компании;
Формулировать продуктовые гипотезы и проверять их на практике;
Улучшать существующие функции и создавать новые на основе количественных и качественных данных;
Контролировать внедрение дизайна и проводить дизайн-ревью;
Работать в команде с продактом, дизайнерами, UX-райтерами и разработчиками.
требования
Опыт работы продуктовым дизайнером более 3 лет;
Сильные визуальные навыки и портфолио;
Уверенное владение Figma, Auto Layout и компонентами;
Умение проектировать пользовательские сценарии, логику интерфейса и интерактивные прототипы;
Понимание ограничений веба и мобильных платформ;
Знание и применение гайдлайнов Google и Apple;
Опыт разработки UI/UX сложных IT-продуктов для мобильных, десктопных и веб-версий;
Умение защищать и аргументировать решения, а также воспринимать аргументы других;
Будет плюсом опыт проектирования дизайн-систем, навыки работы с Figma MCP, переменными и прототипами, опыт использования VS Code и AI-агентов, английский на уровне B2 (Upper Intermediate) и выше.
условия
Зарплата в рынке с возможностью роста;
Гибкое начало рабочего дня;
ДМС со стоматологией после испытательного срока;
Компенсация стоимости рабочей техники;
Онлайн-занятия по иностранным языкам;
Спортивные занятия и настольный теннис в офисе;
Компенсация стоимости обучения и курсов повышения квалификации;
Профессиональная команда, минимум бюрократии и отсутствие микроменеджмента;