Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
ЭДС разрабатывает платформу для научных исследований, прикладное программное обеспечение, виртуальные тренажёры и новые средства связи, а также проводит исследования в области искусственного интеллекта, нейронных сетей и машинного обучения.
задачи
Погружаться в продукт и влиять на его функционал;
Разрабатывать и проектировать пользовательские интерфейсы управления оборудованием, техникой и сложными техническими устройствами;
Создавать инновационные и эффективные решения с учётом потребностей пользователей и целей бизнеса;
Разрабатывать информационную архитектуру, визуальный дизайн и прототипы для улучшения пользовательского опыта;
Сотрудничать с командами разработки и продукта для соответствия дизайна техническим требованиям и бизнес-целям;
Проводить тестирование пользовательского опыта и анализировать результаты для постоянного улучшения интерфейсов.
требования
Владение навыками UI/UX-дизайна;
Понимание бизнес-логики;
Опыт работы в дизайне с фокусом на интерфейсах управления оборудованием, техникой и сложными техническими устройствами;
Глубокое понимание принципов дизайна пользовательского опыта и современных трендов в интерфейсном дизайне;
Навыки работы со Sketch, Figma, Adobe XD и другими инструментами дизайна;
Опыт создания промышленных интерфейсов с учётом потребностей пользователей и особенностей отрасли;
Креативность, умение работать в команде и готовность к постоянному обучению и саморазвитию.
условия
Работа в аккредитованной IT-компании;
Оформление в соответствии с ТК РФ, белая зарплата, выплаты больничных и отпускных;
Премия по результатам работы за месяц или год;
ДМС с получением услуг в соответствии со стажем работы в компании;
Оплата такси до офиса и обратно до 30 тыс. в месяц;
Организованное питание на территории компании: обед и ужин за 150 руб. в день;
Современные ПК и два монитора, возможность дооснащения по просьбе сотрудника;
Дополнительные выплаты при важных событиях в жизни;
Подарки к праздникам для детей;
Путёвки в детские лагеря;
Компенсация затрат на переезд и материальная помощь при аренде жилья.
.svg)
