Системный аналитик 1С в торговле

Binom Systems — это не просто внедрение и настройка 1С. Мы создаём среду, где ценят людей, идеи и развитие. У нас можно работать из любой точки мира, зарабатывать достойно и прокачивать экспертизу в команде профессионалов. Мы ценим открытость, ответственность и стремление делать по-настоящему крутые проекты. Сейчас мы расширяемся и ищем Аналитика 1С, готового работать на результат и развиваться вместе с нами.

• Сбор и формализация функциональных и бизнес-требований (взаимодействие с бизнес-пользователями)
• Тестирование изменений (приемочное тестирование по результатом выполненной доработки разработчиком, организация демо-стенда для демонстрации бизнес-заказчику и консультантам)
• Составление тест-кейсов (описание сценариев тестирования)
• Написание инструкций, их систематизация (формирование базы знаний)
• Интеграция: формирование моделей и потоков данных (mapping данных)
• Участие в завершённых проектах в роли системного аналитика
• Обучение пользователей заказчика продуктам 1С
• Настройка и сопровождение работы с Честным Знаком, Меркурием и другими системами
• Контроль корректного оформления маркированных товаров
• Автоматизация процессов учета и документооборота по маркировке
• Разработка инструкций и обучение пользователей работе с маркированными товарами в 1С

• Опыт работы аналитиком, консультантом от 1 года
• Знание технологической платформы 1С:Предприятие (типы данных, метаданных, средства интеграции, инструменты обработки данных), архитектуры типовых решений 1С
• Хорошие практические знания конфигураций: 1С:ERP, 1С:УТ, 1С:ЗУП, 1С:БП
• Понимание предметных областей учета (управленческого, бухгалтерского, зарплатного, налогового, торгового и т.д.)
• Опыт написания сценария для тестирования и контроля качества системы на всех этапах разработки
• Опыт написания проектной документации (технические задания, рабочие инструкции)

• Прозрачную систему мотивации
• Удаленную работу с гибким графиком, 5-дневную рабочую неделю, где сб/вс - выходные
• Work-life balance: 3 дополнительных оплачиваемых выходных в год
• Заботу о сотрудниках: радуемся вашим семейным событиям, выплачивая бонус в 100 000 рублей при рождении ребенка
• Реферальную программу: бонус в размере 20 000 за каждого нового сотрудника, который пришел в компанию по рекомендации
• Компенсацию обучения и сертификаций, работу с наставником и индивидуальный план адаптации
• Реальные карьерные возможности — 80% наших руководителей выросли внутри компании за последние 5 лет
• Онлайн-встречи, корпоративные мероприятия
• Корпоративные и сладкие подарки для вас и вашего ребенка к Новому году, а также индивидуальные подарки для каждого сотрудника в честь дня рождения