понимание ордерной схемы склада и взаимодействия складских документов с финансовым учётом
опыт проектирования процессов учёта брака, карантина, недостач, порчи и пересортицы
умение описывать процессы AS IS и TO BE, готовить функциональные требования и технические постановки
опыт проведения интеграционного и приёмочного тестирования доработок 1С
умение разговаривать с операционными сотрудниками склада и переводить их потребности в системные требования
Будет плюсом: опыт внедрения или развития WMS на алкогольном складе; опыт работы с терминалами сбора данных (ТСД); знание учёта серий, партий, сроков годности и себестоимости по сериям; опыт интеграции 1С с ЕГАИС, «Честным знаком» и внешними системами маркировки; понимание процессов импорта алкогольной продукции и учёта ГТД; опыт запуска новых складских процессов или миграции склада на новую учётную модель; знание механизмов 1С на уровне, достаточном для оценки реализуемости требований: справочники, документы, регистры сведений и накопления, фоновые обработки и обмены
условия
Официальное оформление
Карьерный рост и обучение
Скидки на продукцию сотрудникам компании
Оформление по Трудовому кодексу РФ с первого дня работы
интересную работу над значимыми проектами в крупной/динамично развивающейся компании
конкурентную заработную плату и прозрачную систему премирования
График 5/2 (основной - 9:30-18:00 по московскому времени, гибкое начало рабочего дня)
ДМС после испытательного срока 3 мес.
Вы сможете серьезно прокачаться как специалист, профильное обучение и сертификация — за счет компании
Оплата отпусков и больничных листов
Удаленная и гибридная работа (офисы Бизнес-парк Химки, Москва-Шелепиха, Нижний Новгород центр), рассмотрим кандидатов из разных регионов
Ваши зарплата и карьерный рост будут зависеть от ваших личных результатов
Регулярные внутренние конкурсы с подарками и наградами, участие в общекорпоративных мероприятиях