Рекрутер в сфере общественной безопасности

OLAN HIGH TECH PROJECT — международная технологическая компания, специализирующаяся на разработке и внедрении интеллектуальных систем общественной безопасности и автоматической фото и видеофиксации. Компания работает на международном рынке более 15 лет, из них более 5 лет — в Узбекистане. География деятельности: Узбекистан, Казахстан, Россия, Беларусь, Украина, ОАЭ, Греция и Бразилия.

• Вести полный цикл подбора персонала: от получения заявки до выхода сотрудника
• Активный поиск: прямой поиск кандидатов, работа с базами данных, соцсетями и рекомендациями
• Оценка интервью: скрининг резюме, проведение телефонных, онлайн и очных собеседований, оценка soft/hard skills и мотивации
• HR аналитика: ведение статистики и анализа подбора в HRM-системе. Предложения по оптимизации
• Ведение кандидата до Job Offer и выхода на работу, контроль адаптации на испытательном сроке
• Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора и закрытия вакансий
• Анализ эффективности каналов поиска и повышение результативности рекрутинга

• Опыт работы в подборе персонала от 2 лет
• Отличное знание современных инструментов подбора (job-сайты, телеграм каналы, Linkedin, рекомендации)
• Уверенный пользователь MS Office
• Умение работать в условиях высокой нагрузки и ограниченных сроков
• Развитые навыки проведения интервью и оценки кандидатов
• Самостоятельность и умение вести несколько вакансий одновременно
• Ориентация на результат, инициативность, высокая ответственность и организованность
• Знание языков: русский и узбекский.

• Работа в стабильной международной компании
• Официальное трудоустройство по ТК РУз (оплачиваемый отпуск, больничные)
• Своевременная заработная плата 2 раза в месяц - стабильность и уверенность в завтрашнем дне
• График 5/2 с 9:00-18:00
• Обед в офисе за счет компании
• Комфортный офис и дружную команду.