описание
Команда «ПРО-Экспертиза» ждет в свою команду опытного и талантливого менеджера по персоналу! ПРО-Экспертиза — это команда профессионалов с более чем 16-летним опытом, помогающая строительным, проектным и инженерно-изыскательным компаниям развиваться и строить объекты, меняющие жизни миллионов людей. Мы ценим дружелюбную атмосферу и комфортные условия работы, а также предоставляем нашим сотрудникам возможности для карьерного роста.
задачи
- Выполнять план подбора, проводить адаптацию новых сотрудников.
- Взаимодействовать с HRD и рекрутером.
- Участвовать в разработке и внедрении новых методов поиска и оценки кандидатов.
- Проводить собеседования с кандидатами и контролировать выполнение ими тестовых заданий.
- Выводить кандидатов на дальнейшие собеседования с заказчиками и на гостевые дни.
- Формировать кадровый резерв.
- Качественно вести CRM (Talantix).
- Разрабатывать и внедрять HR-политики и процедуры.
- Выполнять мониторинг вовлеченности и лояльности сотрудников.
- Контролировать текучесть персонала.
- Организовывать корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
- Участвовать в организации социальных проектов (привлечение сотрудников в благотворительные, социальные проекты, волонтерство и т.п.)
требования
- Успешный опыт на позиции hr-менеджера от 2 лет.
- Позитивный настрой и активная жизненная позиция.
- Знание трудового законодательства и практик управления персоналом.
- Умение работать в команде и налаживать коммуникацию на всех уровнях.
- Быструю адаптацию к бизнес-процессам компании.
- Грамотную устную и письменную коммуникацию.
- Стрессоустойчивость и адекватность.
- Знание современных инструментов и методов подбора персонала и оперативное закрытие имеющихся вакансий.
- Умение выполнять поиск в различных каналах (hh.ru, а также социальные сети, профессиональные платформы, базы данных).
- Честность и этичность в работе с клиентами и коллегами.
- Высокая степень самоорганизации и способность работать в условиях многозадачности.
- Быстрая сообразительность и умение самостоятельно находить решения в нестандартных ситуациях.
- Отличные аналитические и организационные навыки.
- Умение работать в Google документах, презентациях, таблицах, строить графики, диаграммы, визуализировать доступно информацию, выполнять статистические и аналитические задачи.
- Опыт работы с CRM-системами.
- Выполнение плановых показателей основных статистик.
- Поддержание базы данных кандидатов и отчетность по результатам подбора.
- Готовность к обучению и развитию в сфере HR.
- Будет плюсом: Высшее образование в сферах управления персоналом или психологии будет преимуществом
условия
- Быстрый старт: спустя 2-3 учебных дня!
- Удобный формат: в офисе комфорт-класса "Обуховъ-Центр".
- Работу в успешной компании: достойный доход, проактивная команда, участие в корпоративах и тимбилдингах, возможности для роста и развития в компании.
- Яркие корпоративы и путешествия по России и за границу: Дубай, Кипр, Тунис, Египет, Калининград, Карелия — это только начало!
- Оформление по ТК РФ, еженедельная выплата зарплаты, премии и подарки за успехи.
- 7-часовой рабочий день.
- Удобное рабочее пространство в БЦ комфорт-класса ("Обуховъ-Центр") с переговорной и обеденной зонами.
- Быстрое обучение продукту и поддержка на всех этапах.
- У нас классная рабочая атмосфера, лояльное руководство, дружный коллектив, вкусняшки в офисе по средам.
