Специалист по тестированию (auto) информационных систем

ФАУ НИА — оператор ФГИС Росаккредитации, занимающийся разработкой информационных систем, обработкой данных, научными исследованиями, издательской деятельностью и продвижением стандартов оценки соответствия. Надежная компания ищет «QA» для участия в проектах федерального масштаба. Мы ценим специалистов, которые сочетают навыки ручного и автоматизированного тестирования, понимают полный цикл разработки и готовы работать с frontend и backend компонентами.

• Координация работы QA‑ команды: распределение задач, контроль сроков и качества, управление загрузкой.
• Менторство и развитие сотрудников: проведение ревью, постановка целей, обучение новичков, выстраивание индивидуальных траекторий роста.
• Выстраивание и оптимизация процессов тестирования: внедрение метрик качества, улучшение тестового покрытия, снижение времени на регрессию.
• Подготовка отчётности по качеству для руководства и заказчиков: статусы релизов, динамика дефектов, риски.
• Участие в найме: оценка технических кандидатов, проведение собеседований, формирование профиля компетенций.
• Проведение функционального, регрессионного, интеграционного и исследовательского тестирования (frontend, backend, API).
• Работа с микросервисной архитектурой и базами данных (написание SQL‑ запросов, проверка целостности данных, анализ миграций).
• Анализ логов и трассировок, взаимодействие с системами мониторинга и алертинга.
• Постановка и контроль стратегии автоматизации: приоритизация сценариев, покрытие критичных путей, баланс между UI‑ и API‑ тестами.
• Разработка и поддержка автотестов на стеке Python + Playwright + PyTest, включая параметризацию, фикстуры, параллельный запуск и стабильную работу в CI.
• Интеграция автотестов в CI/CD (Jenkins, GitLab CI): пайплайны, артефакты, отчёты, триггеры по веткам и релизам.
• Контроль стабильности тестового контура: управление тестовыми данными, изоляция сред, обработка нестабильных тестов (flaky tests).
• Анализ требований, выявление рисков и узких мест на ранних стадиях.
• Составление и ревью тест‑ кейсов, чек‑ листов, тест‑ планов; приоритизация по бизнес‑ ценности.
• Ведение баг‑ трекинга (Jira, Redmine), управление жизненным циклом дефектов и сроками исправлений.
• Поддержка актуальной тестовой документации и матрицы трассируемости требований.
• Участие в планировании спринтов (Agile/Scrum), оценка трудоёмкости тестирования, согласование критериев готовности.
• Тесная работа с разработчиками, аналитиками и DevOps для раннего выявления проблем и улучшения качества кода.
• Участие в архитектурных обсуждениях с точки зрения тестируемости, наблюдаемости и воспроизводимости дефектов.

• Опыт в QA от 5 лет, из них не менее 2 лет в роли лида/старшего специалиста/наставника.
• Опыт автоматизации от 2 лет, уверенное владение Python (уровень, достаточный для написания поддерживаемых автотестов).
• Практический опыт работы с Playwright и PyTest (параллельный запуск, фикстуры, параметризация, кастомные репорты).
• Опыт управления командой (от 3 человек) или координации работы QA‑ инженеров.
• Стек технологий и инструментов: Frontend: HTML/CSS, JavaScript/TypeScript, DevTools.Backend: REST API, GraphQL/SOAP, PostgreSQL/MySQL (SQL‑ запросы, понимание транзакций и индексов).
• Автотесты: Playwright, PyTest, Git, Docker.
• CI/CD: Jenkins, GitLab CI.
• TMS: TestIT, TestRail, Azure TestOps.
• Понимание принципов CI/CD и опыт интеграции автотестов в пайплайны.
• Умение выстраивать процессы с нуля и улучшать существующие, работа с метриками качества.
• Будет плюсом: Опыт работы с микросервисами и облачными платформами (AWS, Kubernetes); Опыт настройки и поддержки тестовых стендов и моков (Postman, WireMock, Testcontainers); Высшее IT‑ ориентированное образование; Опыт участия в проектах федерального масштаба, работа со строгими SLA и регламентами

• Работа в офисе класса "А" БЦ Павелецкая плаза (в шаговой доступности от метро);
• Официальное трудоустройство и полностью белая заработная плата;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (в пятницу до 17.30) возможность гибкого начала\окончания рабочего дня;
• Комфортный формат работы (офис, гибрид, удаленка);
• Конкурентный уровень дохода (обсуждается с успешным кандидатом по итогам интервью);
• Премии (ежемесячные, квартальные, годовые);
• ДМС, социальные и иные гарантии, предусмотренные ТК РФ;
• Прозрачный и комфортный старт с поддержкой наставника;
• Возможность самореализации в надежной и стабильной компании;