контент-менеджер для B2B-аудитории

Описания нет

• Выстраивать системное производство B2B-контента для селлеров и франчайзи: кейсов, статей, презентаций, рассылок и лендингов;
• Создавать и обновлять контент под разные форматы и аудитории;
• Собирать кейсы, инсайты и лучшие практики совместно с бизнес-командами;
• Координировать производство материалов с дизайнерами, подрядчиками и внутренними командами и контролировать качество результата;
• Поддерживать команду актуальными материалами для продаж, обучения и мероприятий;
• Разрабатывать материалы для мероприятий, образовательных программ и ключевых B2B-проектов;
• Запускать исследования и собирать обратную связь пользователей, формулировать гипотезы и использовать полученные инсайты для улучшения коммуникаций;
• Развивать коммуникационную стратегию и обеспечивать единообразие бренда во всех точках контакта с B2B-аудиторией;
• Самостоятельно находить точки улучшения в контенте и коммуникациях и доводить инициативы до результата.

• Опыт в B2B-контенте, контент-маркетинге, коммуникациях или смежных направлениях;
• Умение создавать и структурировать тексты под разные форматы и задачи: презентации, кейсы, статьи, рассылки, лендинги;
• Понимание принципов коммуникационной стратегии и работы с брендом;
• Опыт самостоятельного ведения контентных проектов — от постановки задачи и идеи до готового результата;
• Умение организовывать большой объём контента и поддерживать материалы в актуальном состоянии;
• Навыки взаимодействия с дизайнерами, бизнес-командами и подрядчиками;
• Системность, самостоятельность и высокий уровень ответственности за результат;
• Умение работать с исследованиями и обратной связью пользователей и превращать полученные инсайты в конкретные улучшения;
• Сильные навыки письменной и устной коммуникации;
• Будет плюсом опыт работы с B2B-аудиторией, селлерами, франчайзи или предпринимателями, опыт создания контента для продаж, обучения или образовательных проектов, навыки подготовки презентаций и визуальных материалов, опыт работы с лендингами, email-рассылками и другими digital-форматами, опыт работы с подрядчиками и управления производством контента, понимание специфики e-commerce или маркетплейсов.

• Зарплата на уровне топовых компаний;
• Комфортный офис в центре Ташкента;
• Карьерное развитие с возможностями для роста;
• Культура стартапа и зрелые процессы;
• Работа в командах сильных специалистов;
• Отсутствие дресс-кода и минимум бюрократии;
• Программа здоровья в привязке к локации, скидки от партнёров и другие бонусы.