scrum-мастер в IT-проектах

грейд
senior
формат
офис Ташкент
опубликована
10 ноя

описание

Описания нет

задачи

  • Проведение всех Scrum-событий: Daily, Sprint Planning, Грумминг, Ретроспективы для вверенных команд
  • Оперативное устранение технических, организационных и коммуникационных проблем; взаимодействие с разработкой, командой тестирования, аналитиками и стейкхолдерами для защиты фокуса команды
  • Ежедневный мониторинг здоровья спринтов: настройка и ведение Jira-дашбордов; контроль Capacity, анализ Burndown-чартов, Velocity, Lead/Cycle Time
  • Управление проектами на уровне Project Administrator с PM отделов: настройка компонентов, версий, досок; ведение базы знаний и регламентов в Confluence
  • Выявление узких мест в цикле разработки и тестирования, внедрение улучшений по итогам ретроспектив

требования

  • Глубокое знание Scrum Guide и Kanban: умение адаптировать методологии под реалии коммерческой разработки без слепого следования теории
  • Кастомные JQL-фильтры, дашборды для мониторинга багов и блокеров, базовая автоматизация внутри проекта
  • Способность превратить устный статус команды в понятный график или управленческий отчёт
  • Идёт решать проблему со смежной командой сам, не ждёт три дня, пока задача провисит заблокированной
  • Умение разговорить молчаливых инженеров на ретроспективе, вытащить истинные боли команды и направить конфликт в конструктивное русло
  • Аргументированная защита интересов команды (включая QA) перед разработкой и стейкхолдерами

условия

  • График работы: 5 дней в неделю, с 09:00 до 18:00
  • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РУз, предоставление 28 календарных дней отпуска
  • Отсутствие строгого дресс-кода — мы стремимся разрушить стереотипы о государственных организациях
  • Работа в сильной команде профессионалов, готовых делиться знаниями и опытом
  • Участие в крупных и значимых проектах, направленных на создание сервисов для улучшения жизни населения и оптимизацию бизнес-процессов в ведущих предприятиях страны
  • Широкие возможности для самостоятельных решений и активного влияния на развитие компании

навыки

компания

похожие вакансии

статьи для менеджеров