Менеджер ИТ-проектов веб-разработки

WeJET Group — IT-компания, специализирующаяся на разработке нагруженных веб-приложений и корпоративных решений. Мы создаём современные сайты и сервисы для крупных клиентов, используя актуальные технологии и лучшие практики. В связи с расширением портфеля веб-проектов и ростом числа клиентов мы приглашаем Менеджера IT-проектов, который возьмёт на себя полный цикл ведения цифровых продуктов — от приёма требований до сдачи работ заказчику.

• планирование, контроль статусов, сроков и бюджета; актуализация информации в таск-трекере и отчётность перед руководством и заказчиком.
• приём и фиксация обращений, уточнение деталей запросов, ведение протоколов встреч, согласование объёмов и сроков работ, управление ожиданиями клиента.
• создание и оформление технических заданий для разработчиков, дизайнеров и тестировщиков; контроль соответствия готовых результатов требованиям.
• участие в планировании, распределение задач между исполнителями, контроль загрузки команды, организация тестирования и приёмки работ.
• конструктивное ведение диалога с B2B-клиентами, поиск компромиссных решений, отстаивание интересов компании.
• подготовка инструкций, презентаций и внутренней документации для оптимизации рабочих процессов.
• постепенное расширение зоны ответственности — от ведения отдельных проектов до управления портфелем и командой.

• Нам нужен человек, который уже имеет опыт работы с клиентами и понимает, что такое ответственность за результат.
• Умение вести переговоры со сложными B2B-клиентами, отстаивать интересы компании и находить компромиссные решения.
• Навыки управления командами и организации совместной работы разных специалистов.
• Умение самостоятельно расставлять приоритеты и эффективно управлять собственным временем.
• Стрессоустойчивость и способность сохранять работоспособность в условиях высокой нагрузки и большого количества параллельных задач.
• Внимательность к деталям: вы замечаете нестыковки в задачах и доводите дела до идеального состояния (здоровый перфекционизм в документах и сроках приветствуется).
• Проактивность и эмпатия: умение встать на место клиента или коллеги, предвидеть риски и предлагать решения, а не ждать указаний.
• Самостоятельность в поиске информации и готовность разбираться в технических вопросах.
• кандидатов совсем без профессионального опыта мы не рассматриваем. Нам нужен человек, который уже работал с клиентами, решал рабочие задачи и сталкивался с ответственностью за результат.
• Будет плюсом: Опыт работы от 1 года в компании, занимающейся заказной IT-разработкой. Рассматриваем в том числе начинающих IT Project Manager; Опыт работы с корпоративными клиентами, VIP-клиентами или в B2B-сегменте; Опыт работы в команде технической поддержки B2B-клиентов (необязательно в IT); Опыт управления командами: от небольших рабочих групп до крупных подразделений; Опыт работы с таск-трекерами (Битрикс24, Jira, YouTrack, Trello); Базовое понимание CMS, API, клиент-серверной архитектуры; Опыт подготовки ТЗ, протоколов встреч или инструкций; Наличие профильных курсов или образования в сфере IT/управления

• Заработная плата на старте — от 70 000 до 130 000 рублей. Конкретный уровень зависит от опыта и компетенций кандидата.
• Полная удаленка, график по московскому времени.
• Работа в IT-компании с реальными коммерческими проектами и долгосрочными отношениями с заказчиками.
• Наставничество от опытного проектного менеджера на всех этапах работы.
• Плавный карьерный трек: от ведения отдельных проектов до самостоятельного управления портфелем и командой.
• Регулярная обратная связь и поддержка на этапе адаптации, работа в команде профессионалов, где ценят инициативу.
• Оформление через самозанятость.