описание
Описания нет
задачи
- Разработка Положения о внутреннем аудите: мандат, полномочия, независимость, порядок доступа к информации и людям
- Проведение первичной оценки рисков холдинга плана аудитов на год
- Формирование методологии: стандарты проведения проверок, форматы отчётов, шкала существенности замечаний, процедура согласования и мониторинга выполнения рекомендаций
- Определение целевой структуры и численности управления, подбор и выстраивание команды
- Выстраивание взаимодействия со службой безопасности, финансовым блоком, юридической службой, ИТ, операционными и региональными руководителями
- Проведение аудитов ключевых бизнес-процессов: филиальная сеть и терминалы, складская логистика и 3PL, закупки и работа с подрядчиками, продажи и ценообразование, претензионная работа, ФОТ и HR-процессы, ИТ-контроли
- Оценка операционной эффективности контролей, выявление разрывов, дублирования, ручных и необоснованные операций, потерь
- Формирование практических рекомендаций, согласование с владельцами процессов плана устранения, контроль исполнения
- Развитие системы внутреннего контроля (СВК)
- Использование аналитики данных (сплошные проверки транзакций, выявление аномалий) для оценки контролей и признаков злоупотреблений; передача материалов в службу безопасности при выявлении признаков фрода
- Подготовка регулярной отчётности о результатах аудитов и статусе рекомендаций для Генерального директора, Совета директоров и собственников
- Выполнение специальных проверок по поручению Генерального директора и СД
требования
- Опыт работы не менее 5 лет в службе внутреннего аудита в должности Руководитель/Начальник
- Опыт аудита операционных бизнес-процессов (не только финансовой отчётности) в крупной компании или холдинге с распределённой структурой (филиалы, склады, региональная сеть)
- Практическое знание международных стандартов внутреннего аудита (IIA / GIAS), моделей внутреннего контроля (COSO) , риск-ориентированного подхода
- Опыт разработки методологии внутреннего аудита и СВК: положения, регламенты, планы аудитов, матрицы рисков и контролей
- Умение выстраивать конструктивный диалог с руководителями бизнес-подразделений
- Самостоятельность и организованность: способность запустить функцию без готовой инфраструктуры и вводных
- Развитые аналитические навыки, системное мышление, внимание к деталям
- Готовность к командировкам по филиальной и складской сети
- Будет плюсом: Опыт в Big-4 (аудит, риск-консалтинг, внутренний аудит на аутсорсинге); Опыт создания функции внутреннего аудита с нуля или перестройки существующей; Отраслевой опыт: логистика, транспорт, складская деятельность, 3PL, дистрибуция, ритейл; Наличие профессиональных сертификатов (CIA, CRMA, CFE, ACCA, ДипИФР); Опыт аудита ИТ-контролей и автоматизированных процессов; Опыт выявления злоупотреблений аналитическими методами и взаимодействия со службой безопасности
условия
- Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидерские позиции на рынке перевозки сборного груза
- Возможность профессионального развития в крупной федеральной компании
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
- Полностью белую заработную плату
- Плавный вход в должность и онбординг
- Бесплатное обучение в корпоративном университете
- Активную внутрикорпоративную жизнь (праздники, мероприятия, тимбилдинги, выставки и пр.)
- Подарки сотрудникам и их детям (НГ, корп. даты, детские конкурсы и викторины)
