Финансовый директор

Мы — аккредитованная IT-компания, на рынке с 2015 года. За это время подключили более 30 000 клиентов, а выручка за 2025 год составила 2,5 млрд рублей. С нами работают более 100 компаний с оборотом от 1 млрд рублей. Наш штат — 300+ сотрудников, и мы являемся экспертами в маркетинге, продажах и построении крупных сетей. Мы активно диверсифицируем бизнес и ищем новые точки роста. Сейчас мы в поиске сильного руководителя на стыке финансов и коммерции, который глубоко погрузится в бизнес-модель каждого направления и превратит рост прибыльности и денежного потока в системно управляемый процесс.

• Собрать единую экономическую картину группы: консолидировать P&L, денежный поток, баланс, юридическую структуру, обороты и фактические денежные потоки.
• Обеспечить верификацию данных: выявить расходы вне P&L, двойной счет, нераспределенные статьи и расхождения между прибылью и деньгами.
• Построить дерево прибыли и конверсии денег по каждому направлению: цена, объем, микс, воронка, маржа, ФОТ, поставщики, дебиторская задолженность, налоги, CAPEX.
• Совместно с руководителями юнитов формировать и реализовывать инициативы по росту маржинальности: цены, тарифы, скидки, мотивация, производительность, закупки, процессы.
• Вести портфель инициатив с фиксацией baseline, денежного эффекта, сроков, вероятности, владельцев и рисков.
• Разрабатывать системы мотивации, увязанные с устойчивыми финансовыми результатами.
• Формировать прогноз доступного денежного потока и дивидендной ёмкости по юрлицам;
• Проводить еженедельные profitability reviews, снимать блокеры и доводить решения до подтвержденного денежного эффекта.

• Опыт в роли Head of FP&A, Commercial Finance, CFO крупного бизнес-юнита или Head of Transformation не менее трех лет.
• Опыт реализации проектов по управлению прибыльностью и денежным потоком: внедрение систем управленческого учета, построение моделей, интеграция данных между юрлицами и бизнес-юнитами.
• Понимание процессов управленческого учета: P&L, Cash Flow, Balance Sheet, управление дебиторcкой задолженностью, налогами и ликвидностью.
• Навык планирования работы направления от недели до квартала, с горизонтом в год.
• Опыт реорганизации или объединения команд, приведения разрозненных групп к единым процессам.
• Лидерские навыки, инициативность, ответственность за результат команды.
• Будет плюсом: Опыт в IT / SaaS / Fintech / Telecom

• Стратегическую роль с возможностью влиять на развитие бизнеса.
• Прямой взаимодействие с собственником и доступ к экономике холдинга.
• Задачи с измеримым финансовым результатом и полномочиями влиять на систему, а не только готовить отчёты.
• Поддержку развития.
• Работа напрямую с CEO и руководителями бизнес-юнитов.
• Участие в стратегических сессиях, возможность влиять на портфель проектов компании.
• Полностью удаленный формат работы.
• График 5/2 с 10:00 до 19:00 МСК.