Системный администратор 1С

YAROS — одна из первых IT-компаний Кыргызстана, специализирующаяся на автоматизации бизнеса. Мы создаём собственные программные продукты и разрабатываем сложные корпоративные решения для ритейла, ресторанного бизнеса, гостиниц, торговли, производства, финансового сектора и сферы услуг. Наша цель — сделать так, чтобы бизнес управлялся быстрее, точнее и эффективнее благодаря современным технологиям.

• Устанавливать и настраивать систему 1С на инфраструктуре клиента и компании.
• Настраивать интеграции 1С с внешними системами: банками, платёжными системами и другим ПО.
• Настраивать серверную инфраструктуру: базы данных, резервное копирование, обновления.
• Диагностировать и оперативно устранять технические сбои во внедрённых системах.
• Обеспечивать безопасность: права доступа, защита от несанкционированного доступа.
• Документировать конфигурацию и доступы, чтобы систему мог поддерживать не только один человек.
• Проверять работу настроек и интеграций в реальных условиях до сдачи клиенту.
• Заранее предупреждать клиентов и коллег о плановых работах, которые могут повлиять на доступность системы.
• Своевременно сообщать руководителю о рисках по срокам и критичных технических проблемах.

• Уверенное администрирование серверной инфраструктуры.
• Опыт работы с платформой 1С: установка, настройка, обновление, администрирование баз.
• Опыт настройки интеграций 1С с внешними системами.
• Умение работать самостоятельно, без постоянного контроля, и доводить внедрение до результата.
• Дисциплина, точность и честная коммуникация: вы заранее говорите о рисках, а не ждёте дедлайна.
• Умение объяснять техническую логику простым языком клиентам и коллегам.

• Официальное оформление по трудовому договору.
• Понятную схему роста: структура компании прозрачна, вместе с должностью растёт и зарплата.
• Долгосрочную работу в стабильной компании с растущим бизнесом.
• Самостоятельность и доверие в принятии технических решений.
• Руководство, которое ясно ставит цели и принимает решения, которые держатся.
• Обучение: если вы показали себя и у вас есть перспектива, мы можем отправить вас учиться, чтобы вы получили новые навыки.
• Молодую живую команду: много общения, идей и совместных активностей.
• Тимбилдинг раз в квартал: смешанные команды из разных отделов, игры, конкурсы, призы.
• Обед за счёт компании: вы выбираете блюда из меню. Кофе, канцелярия и необходимое для работы оборудование тоже от компании.
• Подарок на день рождения после испытательного срока.