DevSecOps in secure software development

IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей страны и на 9-м месте в категории «IT-компании» 2025 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний; Мы в 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2025 по версии Happy Job;

• обеспечение процесса безопасной разработки (SSDLC)
• анализ угроз и рисков в разрабатываемых приложениях, разработка и внедрение мер защиты контейнерной инфраструктуры
• тестирование ПО и инфраструктуры на безопасность
• тестирование, настройка и эксплуатация средств обеспечения SSDLC
• автоматизация процессов безопасности с использованием ИИ, включая применение ИИ-ассистентов для разработки и тестирования
• подготовка рекомендаций и контроль выполнения требований регуляторов (включая приказ ФСТЭК 117)
• консультация и помощь командам разработки в части обеспечения прикладной безопасности

• опыт в информационной безопасности от 2 лет в ролях DevSecOps/AppSec
• практический опыт работы с CI/CD пайплайнами и инструментами безопасности (SAST/SCA/DAST, secret scan)
• опыт использования open-source инструментов безопасности
• опыт работы с Docker, Kubernetes, REST API, Linux
• понимание уязвимостей из OWASP Top 10 for LLM и OWASP TOP 10
• знание требований регуляторов (ГОСТ РБПО, 117 приказ ФСТЭК) и понимание их практического применения
• навыки анализа архитектуры и подготовки технической документации (модели угроз, схемы взаимодействия, регламенты, плейбуки)
• владение Python или другим языком для написания скриптов автоматизации, тестирования и анализа внутренних сервисов
• готовность разбираться в новых инструментах, технологиях и фреймворках, а также участвовать в разработке внутренних стандартов и методологий по безопасности ПО
• Будет плюсом: наличие собственных решений или проектов в публичных VCS

• возможность работы удаленно на территории РФ или по гибридному графику
• пятидневная рабочая неделя (пн.–чт. с 09:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45)
• конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты
• полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц
• компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню
• добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию
• возмещение до 50% затрат на занятия спортом
• профессиональное обучение и сертификация за счет компании
• организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов
• партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox
• доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев