Frontend разработчик
генерация резюме под вакансию
сопроводительное письмо
описание
Команда разрабатывает и развивает розничные решения, обеспечивая доступность, безопасность и удобство сервисов Банка.
задачи
- Развивать технологический стек и внедрять инновации;
- Контролировать соблюдение технических стандартов;
- Организовывать и развивать технологическое сообщество.
требования
- Опыт разработки в роли frontend-разработчика от 3 лет;
- Опыт работы с JavaScript, React, React-redux (Redux Toolkit), Typescript;
- Знание основных библиотек и шаблонов проектирования;
- Знание основных алгоритмов и структур данных;
- Опыт работы с одной из промышленных СУБД (Oracle, PostgreSQL и т.д);
- Понимание процесса CI/CD и работы сборщиков (webpack, vite и т.д.);
- Опыт командной разработки (с использованием Confluence, Jira);
- Опыт работы с Git или аналогами;
- Опыт разработки IOS приложений на Swift;
- Умение писать юнит-тестирование jest, e2e и интеграционное тестирование cypress;
- Навыки работы с генеративными AI-моделями;
- Инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации;
- Будет плюсом опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.
условия
- Годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты;
- Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи;
- Корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях;
- Льготная ипотека в Сбере, корпоративная пенсионная программа, подписка СберПрайм+.
навыки
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.