cto платформы

Описания нет

• Определять техническое видение платформы, руководить архитектурными решениями, повышать масштабируемость и надёжность системы;
• Сформировать инхаус-команду примерно из 25 человек: бэкенд-разработчиков, фронтенд-разработчиков, системных администраторов и специалистов по тестированию; нанимать инженеров, создавать культуру ответственности и результата;
• Работать в связке с основателем и продуктовой командой, превращать потребности клиентов в технические решения, влиять на продуктовую стратегию;
• Повышать безопасность платформы, внедрять стандарты разработки, отвечать за надёжность и мониторинг, готовить компанию к ISO 27001 и аналогичным стандартам;
• Внедрять предсказуемые инженерные процессы и рабочие процессы с AI-ассистентами там, где это даёт измеримую ценность.

• Сильный опыт разработки на .NET / C#: 5–7 лет коммерческой разработки на бэкенде;
• Опыт создания или значительного рефакторинга сложных платформ, включая ядро процессинга, архитектурные решения и пересборку команды;
• Опыт работы в финтехе, банкинге, платёжных системах или другой строго регулируемой отрасли;
• Опыт проектирования распределённых систем и глубокое понимание архитектуры;
• Опыт внедрения ISO 27001 или аналогичных фреймворков.

• Удалённый формат с возможностью будущей релокации в Лондон.