CTO in HRTech

Мы ищем Технического руководителя, который поможет нам развивать наши продукты на стыке HRTech и AI. Getmatch — один из лидеров российского HRTech. С нами работает большинство технологических компаний России. Каждый 50-й IT-найм происходит с помощью наших продуктов, а каждый 5-й IT-специалист следит через нас за рынком труда. Сейчас рынок it-найма быстро меняется: AI уже берет на себя скрининг, общение с кандидатами и первичную оценку. Мы не наблюдаем за этим со стороны, а перестраиваем свои продукты под новую реальность.

• Формировать и реализовывать технологическую стратегию компании.
• Руководить развитием и интеграцией нескольких продуктовых платформ.
• Развивать инженерную организацию, усиливая культуру ownership, скорость поставки и качество разработки.
• Быть стратегическим партнером бизнеса и продукта в вопросах технологий, данных и AI.

• Пишет на Python/Go/Java/C++ 7 лет, более 3 лет управляет командой.
• Понимает, как работают поисковые/рекомендательные системы и ML для матчинга/ранжирования.
• Умеет управлять разработкой сложных B2B/SaaS-продуктов как в больших компаниях, так и в молодых стартапах.
• Понимает, как масштабировать команды и выстраивать инженерную культуру.
• Очень интересуется темой AI и имеет реальный опыт агентской разработки.

• Высокая степень влияния на технологическую и продуктовую стратегию компании.
• Возможность работать с несколькими зрелыми продуктами и определять направления их дальнейшего развития.
• Большой потенциал для использования AI как в продуктах, так и внутри инженерной команды.
• Трудоустройство по ТК РФ в it-аккредитованную компанию.
• Гибридный формат работы (Москва, м.Динамо).
• ДМС, компенсация спорта, рабочий mac.