бизнес-аналитик бухгалтерских процессов

Мы — крупнейшая в России Централизованная Бухгалтерия, которая ведет бухгалтерский учет для сотен государственных учреждений. Наша команда - это более 1 300 человек. В 2025 году мы получили региональную премию «Прорыв года» за цифровизацию бухгалтерского учета и кадровых процессов. Мы не просто считаем цифры - мы создаем технологии и автоматизируем контроль отчетности. Более 70% наших сотрудников работают удаленно из любой точки нашей страны. Присоединяйся к нам, чтобы развивать эту систему дальше! Ищем эксперта на стыке бухгалтерского учета, процессной аналитики и автоматизации.

• Описание и формализация бизнес-процессов централизованной бухгалтерии
• Анализ и оптимизация бухгалтерских процессов AS IS / TO BE
• Выявление узких мест, лишних/дублирующих операций, ручного труда и причин ошибок
• Проектирование целевых процессов и подготовка предложений по их улучшению
• Анализ возможностей автоматизации и участие в проектах цифровой трансформации
• Формирование требований к доработке информационных систем
• Оценка трудоемкости и экономического эффекта от изменений
• Разработка и актуализация регламентов и методик по процессам
• Подготовка аналитических материалов и рекомендаций для руководства

• Высшее образование в сфере экономики, финансов, бухгалтерского учета, ИТ или смежных областях
• Опыт работы от 3 лет в процессной аналитике/бизнес-анализе/методологии бухгалтерского учета или автоматизации учетных процессов
• Знание принципов бухгалтерского учета
• Опыт анализа и оптимизации бизнес-процессов
• Понимание AS IS / TO BE, процессного моделирования и автоматизации
• Умение работать с данными, выявлять причины проблем и переводить анализ в конкретные решения
• Будет плюсом: Опыт работы в ОЦО и знание 1С будет преимуществом

• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата: ежемесячная выплата + квартальные и годовая премии по результатам работы
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (пятница до 16.45), формат работы обсуждается
• Обучение и развитие сотрудников
• Возможность профессионального и карьерного роста в компании
• Частичная компенсация стоимости лагеря/оздоровительно – санаторных учреждений для детей сотрудников