Product Owner

Направление «Игры и интерактивные проекты» создаёт массовые нефинансовые продукты, в которые вовлечены миллионы пользователей. Команда создаёт такие игры, как «5 букв», «Квизи», «Призополия».

Команда сочетает креатив и фокус на бизнес-результат — превращает идеи в устойчивые продукты с высокими метриками удержания и делает это экономически эффективно.

В 2026 перед командой стоит амбициозная цель по масштабированию: удвоить рост аудитории (MAU) и прибыли для Экосистемы (NPV).

Сейчас команда ищет growth-продакта, который усилит стрим монетизации и поможет выйти на новый уровень.

• Активно участвовать в формировании командных целей по монетизации продукта
• Разрабатывать и внедрять growth-стратегии через кросс-продажи продуктов Экосистемы в игры
• Генерировать и проверять продуктовые гипотезы, направленные на усиление воронки монетизации в игровых продуктах
• Проводить дискавери пользовательского поведения, совместно с аналитиками проводить A/B-тесты и интерпретировать результаты
• Взаимодействовать со смежными командами продуктов Экосистемы — выстраивать партнёрство и определять наиболее перспективные подходы для достижения общего результата

• Опыт работы в product management, growth hacking от 2-х лет (финтех или игровая индустрия будет плюсом)
• Навык дискавери и генерации гипотез роста на основе данных и пользовательских инсайтов
• Понимание принципов A/B-тестирования и интерпретации результатов экспериментов
• Знания в области фин. аналитики — умение работать с ключевыми метриками (ARPU, CAC, NPV, LTV, ROI и др.)
• Сильные soft skills — умение договариваться, выстраивать партнёрство со смежными командами и доносить ценность продукта
• Способность удерживать фокус на цели, доводить инициативы до результата, не бояться операционных деталей, вдохновлять и вдохновляться

• Работа в офисе или гибридный формат — по договорённости с руководителем
• Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Линейка льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предоставим льготные условия страхования для ваших близких
• Возможность работы в аккредитованной IT-компании
• Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
• Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим её на собеседовании