Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
React Developer
генерация резюме
сопроводительное письмо
описание
Команда развивает внутренний портал банка, обеспечивая автоматизацию заявок на отпуска, командировки, а также мониторинг и интеграцию с внешними вендорами. Обеспечивает быстрый доступ сотрудников к актуальным данным.
задачи
- Разрабатывать и поддерживать веб-приложение, используя современный стек (React, TypeScript, Effector);
- Интегрироваться с REST API: разбирать контракты, обрабатывать ошибки и статусы ответов;
- Верстать и поддерживать UI через styled-components;
- Работать с существующим кодом: проводить рефакторинг, улучшать читаемость и устойчивость приложения;
- Писать и поддерживать юнит-тесты (Jest);
- Участвовать в код-ревью и помогать команде держать общий уровень качества кода;
- Работать в двухнедельных спринтах и участвовать в SCRUM-церемониях (планирование, дейли, ретро).
требования
- Опыт работы в роли web-разработчика от года;
- Опыт разработки приложений на React и TypeScript не менее года;
- Знание стейт-менеджеров Redux (Toolkit) и опыт работы с Effector;
- Понимание принципов REST API и клиент-серверного взаимодействия;
- Умение писать юнит-тесты с использованием Jest;
- Знание библиотеки styled-components;
- Умение работать с чужим кодом;
- Хорошие коммуникативные навыки и способность работать в команде.
условия
- ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
- Доступ к корпоративной библиотеке;
- Регулярные образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета;
- Внешнее обучение;
- Цифровое пространство (безбумажный прием на работу, коворкинг, электронный документооборот);
- Специальный тариф на мобильную связь;
- Скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров;
- Программу Best Benefits;
- Отсутствие дресс-кода;
- Современный и уютный офис в 2-х минутах от м. Технопарк;
- Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами;
- Корпоративный спорт: йога, беговой клуб, вело-сообщество и другие;
- Тренажерный зал в офисе;
- Детские дни и подарки;
- Программу материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
- Социальные проекты (раздельный сбор мусора, фандоматы, благотворительные ярмарки и волонтерские акции).
навыки