.svg)
.svg)
Добавьте резюме в профиль, чтобы сгенерировать временное CV под эту вакансию
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
сегодня
Java Developer
ниже рынка на 10,3%
вакансия
366 000 ₽
в среднем
407 958 ₽
мэтч
Добавь резюме в профиле, чтобы видеть % мэтча с вакансией
генерация резюме
сопроводительное письмо
Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
описание
МТС Банк использует современные цифровые решения и развивает технологичные банковские сервисы. Команда отвечает за весь жизненный цикл стратегий принятия кредитных решений по всем видам кредитования, управляет инфраструктурой для принятия решений в реальном времени и автоматического расчета кросс-продаж.
задачи
- Разрабатывать и тестировать изменения стратегии принятия кредитных решений;
- Анализировать требования на реализацию изменений стратегий принятия кредитных решений;
- Формировать и актуализировать техническую документацию по системе принятия кредитных решений;
- Разрабатывать интеграционные механизмы для использования сведений внешних сервисов;
- Формировать патчи в рамках практик DevOps Банка.
требования
- Знание Java, SQL, PLSQL, Gitlab, SVN;
- Опыт оптимизации SQL-запросов (Oracle, Postgres);
- Опыт работы с Oracle, промышленными ETL-средствами;
- Навыки обследования предметной области, анализа и моделирования бизнес-процессов;
- Навыки взаимодействия с заказчиками и исполнителями;
- Будет плюсом опыт разработки СПР (Talys.SDE или SAS RTDM).
условия
- ДМС со стоматологией с первого месяца;
- Доступ к корпоративной библиотеке;
- Образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета;
- Внешнее обучение;
- Цифровое пространство (безбумажный прием, коворкинг, электронный документооборот);
- Специальный тариф на мобильную связь;
- Скидки и бонусы на продукты МТС, МТС Банка и партнеров;
- Программа Best Benefits;
- Отсутствие дресс-кода;
- Современный офис у м. Технопарк;
- Кафе с завтраками и обедами;
- Корпоративный спорт (йога, бег, велосипед);
- Тренажерный зал в офисе;
- Детские дни и подарки;
- Материальная помощь в жизненных ситуациях;
- Социальные проекты.
навыки
