Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
Системный аналитик
сопроводительное письмо
описание
Команда продукта и аналитики занимается формированием требований к ML-решениям и аппаратным системам, проектированием архитектуры и выстраиванием инженерных процессов. Роль предполагает взаимодействие с командами разработки, специалистами по данным и бизнесом.
задачи
- Собирать, анализировать и формализовывать требования к ML-системам и аппаратным решениям
- Декомпозировать бизнес-задачи в технические требования
- Моделировать бизнес-процессы и потоки данных
- Разрабатывать проектную документацию: ТЗ, спецификации, пользовательские сценарии, API-контракты
- Координировать тестирование и контролировать соответствие решений требованиям
- Работать с инструментами разметки и валидации данных для ML-моделей
- Проводить GAP-анализ текущих и целевых процессов
- Участвовать во внедрении решений и сопровождать команды на этапе запуска
- Готовить демонстрации и презентации для стейкхолдеров
требования
- Опыт работы системным или продуктовым аналитиком от 2 лет
- Понимание жизненного цикла разработки ПО
- Опыт разработки проектной и пользовательской документации, знание ГОСТ 19 и 34
- Уверенные навыки сбора и формализации требований
- Опыт проектирования API и понимание REST, gRPC, WebSockets
- Базовые знания SQL и работы с моделями данных
- Понимание принципов статистики и работы ML-систем на концептуальном уровне
- Опыт работы с таск-трекерами и Confluence
- Сильные коммуникационные навыки и умение работать с разными уровнями стейкхолдеров
- Системное мышление и способность принимать решения в условиях неопределенности
- Будет плюсом опыт участия в ML-проектах или data-платформах, умение читать код на Python, знание брокеров сообщений Kafka или RabbitMQ, опыт работы с PlantUML или аналогичными инструментами моделирования, навыки прототипирования интерфейсов в Figma, понимание CI/CD и пайплайнов обучения моделей
условия
- Полная занятость
навыки