Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
Бизнес аналитик
сопроводительное письмо
описание
Контур.Логистика помогает перевозчикам и грузоотправителям обмениваться электронными транспортными накладными без ошибок и потерь времени. Контур — экосистема для бизнеса, сервисы которой упрощают рабочие процессы: бухгалтерию, отчетность в госорганы, обмен документами без бумаги и многое другое.
задачи
- Проводить глубокие исследования: интервью с пользователями, анализ рынка и конкурентов, сбор и интерпретацию качественных и количественных данных.
- Анализировать и интерпретировать поведение бизнес-пользователей, выстраивая целостные модели их работы, мотивации и болевых точек.
- Генерировать, обосновывать и проверять продуктовые гипотезы, декомпозировать их на задачи.
- Собирать наглядные отчеты и презентации для продуктовой команды и стейкхолдеров.
- Быть связующим звеном между бизнес-контекстом и продуктом: четко доносить суть проблем и возможностей до команды разработки.
требования
- Опыт работы бизнес-аналитиком в B2B-сегменте.
- Навык проведения discovery-исследований: выявление проблем, сегментация, проверка гипотез в условиях неопределенности.
- Опыт взаимодействия с разработкой и проведения интервью с пользователями/заказчиками.
- Понимание специфики нормативной документации и основ электронного документооборота.
- Умение самостоятельно вести исследовательские задачи, быть проактивным.
- Глубокий интерес к решению сложных задач и поиску болей участников бизнес-процессов.
- Навыки построения доверительных отношений с кросс-функциональными командами и экспертами для получения информации.
- Умение задавать неудобные вопросы, рассматривать проблему с разных сторон и аргументированно отстаивать свою позицию на основе данных.
- Гибкость и готовность погружаться в предметную область логистики и ЭДО.
- Будет плюсом опыт работы в сфере электронного документооборота.
условия
- Свобода в достижении бизнес-целей без микроменеджмента.
- Поддержка и адаптация с наставником на испытательный срок.
- Прозрачная система премирования по KPI квартально, полугодово и ежегодно.
- Ежегодное перформанс-ревью и трек развития по матрице компетенций.
- Обучение и конференции за счет компании, доступ к базе знаний и онлайн-библиотеке.
- Телемедицина, две страховые на выбор, частичная компенсация спорта и питания.