automation qa

Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

Команда расширяет и поддерживает автоматизированное тестирование для SaaS-платформы — системы, которая обеспечивает цифровые маркетинговые решения для разных отраслей.

• Проектировать, реализовывать и поддерживать наборы автоматизированных тестов на Jest и Playwright.
• Создавать переиспользуемые утилиты для тестирования и обеспечивать интеграцию по бэкенду, фронтенду и сервисам.
• Улучшать стабильность тестов, скорость выполнения и покрытие для ключевых потоков.
• Интегрировать автоматизированные проверки в CI/CD.
• Определять и поддерживать стратегию тестирования для E2E, интеграционных и компонентных слоёв.
• Расследовать проблемы, проводить анализ корневых причин и проверять исправления в продакшене.
• Сотрудничать с разработчиками, DevOps и продакт-менеджером для обеспечения тестируемости и надёжности.
• Писать чистый, поддерживаемый тестовый код и участвовать в код-ревью.
• Следить за лучшими практиками автоматизации и QA и помогать развивать процессы.

• 2–3+ года опыта автоматизированного QA на JavaScript/TypeScript.
• Опыт работы с Playwright или Jest.
• Понимание внутренних механизмов браузера, асинхронного поведения, тестирования API и мокинга.
• Опыт тестирования распределённых систем с высокой нагрузкой.
• Знание стратегии тестирования, метрик качества и инженерии надёжности.
• Опыт с инструментами observability и отладкой в разных окружениях.
• Сильные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Высокое внимание к деталям и аналитическое мышление.
• Опыт работы в Agile и с инструментами вроде JIRA.
• Будет плюсом опыт с Kubernetes, Docker, Jenkins, Grafana/Prometheus, PostgreSQL, ClickHouse, MongoDB.

• Офис в центре Лимассола или полностью удалёнка.
• Конкурентная компенсация, соответствующая навыкам и опыту.
• Прозрачная система грейдов для отслеживания прогресса и роста.
• 21 рабочий день оплачиваемого отпуска в год, доступен после 3 месяцев непрерывной работы.
• 7 оплачиваемых больничных в год без справки.
• Инклюзивная и гибкая корпоративная культура.
• Тимбилдинги и хэппи-ауры.