маркетолог

МТС — это цифровая экосистема, которая создаёт и развивает сервисы в сферах мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов. Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет мобильную связь и фиксированный бизнес, являясь корневыми продуктами экосистемы. Сотрудники этого блока занимаются разработкой и продвижением продуктов в различных каналах, как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн.

• Осуществлять анализ финансовых и маркетинговых показателей компании, включая выручку, рентабельность, долю рынка, затраты на привлечение клиентов и другие ключевые метрики.
• Инициировать и реализовывать проекты по развитию сети на основе проведенного анализа.
• Проводить регулярный мониторинг рыночных тенденций и изменений в телекоммуникационной отрасли.
• Идентифицировать отклонения от планов и бюджетов, выявлять причины этих отклонений и предлагать корректирующие меры.
• Просчитывать инвестиционные кейсы для расширения бизнеса, внедрения новых продуктов и услуг.
• Организовывать и координировать рекламные кампании, направленные на продвижение новых продуктов, услуг и технологий в регионе.

• Высшее образование в области маркетинга, экономики, аналитики или смежных дисциплин.
• Опыт работы в маркетинге и аналитике от 3 лет.
• Высокий уровень ответственности, инициативность и способность работать в условиях многозадачности.
• Будет плюсом опыт расчета инвестиционных проектов.

• Оформление в штат компании.
• Совокупный доход: оклад + годовая премия по результатам выполнения KPI.
• График 5/2, с 8:30 до 17:30.
• Офисный формат работы по адресу: г. Казань, ул. Назарбаева, 27Б.
• Релокационный пакет.
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию.
• Оплачивается 50% стоимости полиса ДМС для родственников.
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы.
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Консультация психологов и программа поддержки сотрудников.
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день.
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание.
• Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС.
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких.
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
• Развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом.
• Волонтерское движение, поддержка хобби и интересов сотрудников.