team lead

Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

Команда разрабатывает продукты для обучения, адаптации и развития сотрудников и кандидатов, сервисы для руководителей и профессиональных пользователей обеспечивают контроль и мониторинг процессов обучения и адаптации. Вам нужно будет разобраться с функционалом основных систем и понять процессы Банка, связанные с HR, постоянно взаимодействовать с другими командами для достижения общей цели, анализировать архитектуру сервисов и компонентов, проводить системный анализ, выявлять узкие места и искать решения, лидировать разработку функциональных требований включая требования на интеграцию с системами через rest api, управлять командой разработчиков и аналитиков из 9 человек, декомпозировать сложные задачи, выявлять зависимости между задачами, знать полный цикл от разработки до сопровождения и стек технологий.

• Опыт управления ИТ командой
• Понимание принципов микросервисной архитектуры
• Знание принципов разработки и проектирования информационных систем и приложений
• Опыт разработки функциональных требований к системам или приложениям на основе юз-кейс
• Будет плюсом опыт работы с WebTutor

• Квартальная премия по результатам KPI
• Гибкий график работы
• Программа ДМС с первых дней с стоматологией, обслуживанием в лучших клиниках, страхованием и компенсацией 10 дней больничного
• Тренинги, вебинары, митапы и демо-дни для карьерного роста
• Оплата профильных конференций и курсов, помощь с публичными выступлениями и статьями на Хабр
• Доступ к бесплатным библиотекам Alpina Digital, МИФ и бизнес-изданиям