Если вас просят войти через iCloud/Google, отправить коды из SMS или Telegram, запустить код или что-то установить, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.

сегодня

React разработчик

ниже рынка на 6,9%
вакансия 187 000 ₽
в среднем 200 853 ₽
мэтч
Добавь резюме в профиле, чтобы видеть % мэтча с вакансией

генерация резюме

Добавьте резюме в профиль, чтобы сгенерировать временное CV под эту вакансию

сопроводительное письмо

Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

описание

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, основанная в 2007 году, штат которой насчитывает более 2500 специалистов. Компания разрабатывает программное обеспечение и IT-решения в сферах финансов, медицины, электронной коммерции, интернета вещей, медиа, больших данных и машинного обучения.

задачи

  • Разрабатывать программное обеспечение в рамках проекта заказчика.
  • Проводить декомпозицию и оценку задач.
  • Выполнять проверку кода.
  • Участвовать в работе команды по методологии Agile/SCRUM.

требования

  • Опыт работы React-разработчиком от 3 лет.
  • Отличное владение JavaScript (ES6+).
  • Уверенное владение TypeScript.
  • Умение настраивать и корректировать Webpack.
  • Опыт работы с микрофронтовой архитектурой и понимание принципов её построения.
  • Глубокое знание React, включая жизненный цикл компонентов и оптимизацию.
  • Опыт работы с Redux или MobX.
  • Опыт работы с REST API и знание соответствующих рекомендаций.
  • Опыт оптимизации веб-приложений.
  • Знание и умение применять принципы GOF, DRY, KISS.
  • Опыт работы с версткой (HTML, CSS, SCSS), включая адаптивную верстку и особенности мобильных браузеров.
  • Опыт работы с распределенными системами управления версиями.
  • Будет плюсом опыт работы с React Native.

условия

  • Оформление по ТК РФ.
  • Конкурентная зарплата.
  • Проекты от топовых компаний.
  • ДМС со стоматологией.
  • Частичная компенсация спорта.
  • Оплачиваемый бенч и компенсация расходов на коворкинг.
  • Прозрачная система Performance Review.
  • Менторство и поэтапная система адаптации.
  • Доплаты за менторство, ведение обучающих курсов и ревью проектов.
  • Доступ к корпоративному порталу с обучающими материалами.
  • Регулярные технические митапы и конференции.
  • Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и подарки для семей сотрудников.

прозрачные зарплаты в IT

Анонимные данные по зарплатам и грейдам

Посмотреть
График динамики зарплат
Откликнуться Добавить в отклики

Если вас просят войти через iCloud/Google, отправить коды из SMS или Telegram, запустить код или что-то установить, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.