Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
python developer
сопроводительное письмо
описание
Assaia International Ltd разрабатывает системы машинного обучения для международных аэропортов и авиакомпаний. Основной продукт ApronAI — это система компьютерного зрения, которая мониторит и анализирует процессы обслуживания самолётов по видеопотокам. Данные используются в реальном времени для мониторинга, оповещений, прогнозирования задержек, а исторически — для анализа производительности, безопасности и принятия решений.
задачи
- Вести разработку движка реального времени для видео и вывода нейронных сетей, работающего с видеопотоками до 4K.
- Решать технические задачи и улучшать производительность системы в облаке и на месте, обеспечивая надёжность, эффективность и оптимизацию для крупных сред.
- Внедрять и отлаживать интеграции API с системами клиентов, обеспечивая бесперебойную связь при работе с разными технологиями.
- Направлять коллег через код-ревью и архитектурные обсуждения, делясь лучшими практиками.
- Разбираться с проблемами системы вместе с командами DevOps и SRE.
- Формировать техническое направление платформы, влияя на ключевые дизайнерские решения для масштабируемости, инноваций и долгосрочного роста.
требования
- Хорошее чувство реальности и умение балансировать скорость и качество на разных проектах.
- Глубокие знания Python 3.x, включая multiprocessing, threading и asyncio, плюс понимание общих концепций программирования и практик чистого кода.
- Уверенная работа с Linux и Docker, понимание CI/CD.
- Знание протоколов и форматов вроде HTTP, TCP/UDP сокетов, AMQP, JSON, CBOR, плюс опыт оптимизации ввода-вывода и профилирования памяти.
- Опыт с сетями (TCP/IP), FastAPI, SQLAlchemy.
- Будет плюсом знакомство с видео-технологиями вроде кодеков, контейнеров, стриминга, Kubernetes и языками вроде Java, C++, Rust.
условия
- Плоская иерархия без бюрократии.
- Участие в важных решениях, идеи услышат и внедрят.
- Гибкий график.
- Agile-процессы.
- Оплачиваемый отпуск и больничные.
- Оплата курсов, онлайн-обучения и английского.
- Культура честности и взаимного уважения.
- Живые командные ивенты.