Mayflower
сегодня

php/go developer

выше рынка на 35,9%
вакансия 376 600 ₽
в среднем 277 149 ₽
мэтч
Добавь резюме в профиле, чтобы видеть % мэтча с вакансией

сопроводительное письмо

Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

описание

Нужен английский B2. Нужно резюме и тестовое, офис в Лимассоле с релокацией

Mayflower меняет индустрию развлечений на новый уровень восприятия и вовлеченности. Команда разрабатывает партнерскую рекламную высоконагруженную систему с большим RPS и удобным современным интерфейсом.

задачи

  • Разрабатывать и поддерживать бизнес-логику и продуктовые фичи.
  • Работать над задачами, связанными с инфраструктурой.
  • Профилировать и оптимизировать существующие решения.
  • Проектировать и внедрять масштабируемые архитектуры.
  • Участвовать в развитии высоконагруженного продукта, включая вынос сложных частей системы в микросервисы на Golang и миграцию приложений на Kubernetes.

требования

  • Опыт в разработке на PHP/Go не менее 5 лет (в проекте PHP 8.2).
  • Уверенно работаете с PHP и MySQL.
  • Проектировать и внедрять REST API.
  • Понимать, зачем нужны юнит- и функциональные тесты, уметь и хотеть их писать.
  • Практический опыт отладки, профилирования и оптимизации кода на PHP/Go.
  • Понимать принципы, плюсы и минусы шардинга и репликации.
  • Уметь выбирать подходящие структуры данных для задач.
  • Будет плюсом опыт с Elasticsearch, Redis, микросервисами и Golang.

условия

  • Контракт по законам ЕС и виза на Кипр на 3 года с полной поддержкой переезда для вас и семьи.
  • Полный пакет релокации: перелет в Лимассол, оплаченная квартира на первый месяц.
  • Дважды в год прозрачные ревью производительности с бонусами и корректировкой зарплаты.
  • Частная медстраховка для вас и семьи, корпоративный мобильный тариф, беспроцентная помощь с покупкой авто.
  • Поддержка осознанности и благополучия, включая психологическую помощь с покрытием 50%.
  • Покрытие 50% расходов на школу и детский сад для детей.
  • Полностью оплаченные спортивные бонусы, аренда электросамокатов и велосипедов в офисе, компенсация покупки велика.
  • Инвестиции в рост: платные языковые курсы, программы развития, конференции, тренинги, коучинг.
  • Программа поощрения от коллег.
  • Оснащенный офис в центре Лимассола, бесплатное питание, кофейный бар и здоровая еда.
  • Сильная инженерная культура: международные команды, корпоративы, тибилдинги, хакатоны.
Откликнуться Добавить в отклики