Backend разработчик

Загрузи резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

Kolesa Group — это крупная IT-компания, которая создаёт сервисы объявлений для 12,5 миллионов пользователей. Продукты компании, такие как kolesa.kz, krisha.kz и avtoelon.uz, помогают людям и бизнесу продавать и покупать автомобили, недвижимость и разные товары с услугами. В команде ценят культуру экспериментов, командную работу и постоянное развитие для достижения хороших результатов.

Вы будете работать в команде Core Team над внутренними сервисами, общими для всех продуктов Kolesa Group. Вам нужно будет разрабатывать и развивать ключевые сервисы, например, единую авторизацию и платёжный шлюз. Также Вам нужно будет повышать надёжность и производительность систем, участвовать в техническом дизайне и ревью кода, поддерживать культуру автоматизации и мониторинга, а также писать протестированный код и отвечать за него в продакшене.

• Знаете базы данных, понимаете принципы их работы, например, Mysql, Mongodb, Redis, Elasticsearch, Clickhouse, Scylladb (cassandra)
• Понимаете инфраструктуру, где работает код: Linux, Docker, Nginx, Kubernetes, Ansible, Opensips, Asterisk
• Владеете инструментами мониторинга для поиска и решения проблем
• Умеете и хотите писать тесты на свой код
• Владеете git и понимаете процессы сборки и деплоя (используется Github Enterprise)
• Умеете оценивать сроки задач, соблюдать их и вовремя сообщать о проблемах
• Имеете бескомпромиссный подход к устранению причин проблем
• Имеете опыт работы с kubernetes (Будет плюсом)
• Знаете PHP или другие языки программирования и базы данных (Будет плюсом)
• Понимаете микросервисную архитектуру и подходы к межсервисному взаимодействию (Будет плюсом)
• Имеете опыт проектирования и реализации высоконагруженных сервисов (Будет плюсом)

• Гибридный формат: работа в офисе в Алматы с возможностью работать из дома два раза в неделю
• Работа в сильной команде, где ценят взаимопомощь и ориентацию на результат
• Постоянный рост: есть система грейдирования, индивидуальные планы развития и менторство
• Тематические мероприятия: квизы, киновечера, Family Day, тимбилдинги
• Соцпакет: медицинская страховка, оплата авиабилетов, фитнеса, образования и другое на выбор
• Оплата обучения: конференции, тренинги, мастер-классы
• Языковые курсы и большая онлайн-библиотека
• Программа релокации для сотрудников из других городов