билайн
сегодня

Дизайнер продукта

выше рынка на 36,9%
вакансия 234 200 ₽
в среднем 171 111 ₽
мэтч
Добавь резюме в профиле, чтобы видеть % мэтча с вакансией

сопроводительное письмо

Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

описание

Портфолио обязательно

Билайн — компания изменений, которая реагирует на потребности рынка и людей. Команда стремится быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя клиентам новейшие продукты, услуги и сервис высокого уровня. Основной фокус — мобильное приложение для корпоративных клиентов, где нужно создать пространство для решения вопросов в части бизнес-сервисов с бесшовными клиентскими путями от подключения до управления.

задачи

  • Проводить UX-исследования, тесты и анализ пользовательских данных;
  • Проектировать информационную архитектуру и userflow;
  • Собирать прототипы приложения и финальные макеты в рамках дизайн-системы с написанием спецификации для разработки;
  • Защищать дизайн-решения перед заказчиком, командой разработки и на дизайн-ревью.

требования

  • 3+ года опыта в продуктовом/UX-дизайне (опыт в графдизайне, иллюстрации или дизайне презентаций не считается);
  • Опыт и понимание принципов разработки мобильных приложений, знания гайдлайнов Android и iOS;
  • Работа со сложными, информационно-нагруженными интерфейсами;
  • В портфолио не меньше 3 продуктовых кейсов (минимум один — мобильное приложение), где видна суть задачи и путь решения: проблема → исследование/аналитика → итоговое решение (макеты/прототипы);
  • Готовность к самостоятельной работе на всех этапах, обоснование решений данными исследований, метриками или бизнес-требованиями, умение аргументированно доносить позицию.
  • Будет плюсом работа с веб-аналитикой, метриками, цифрами и сложными системами для малого бизнеса (ИП, самозанятые) с пониманием специфики сегмента.

условия

  • Сложные, но интересные задачи с возможностью создать новое мобильное приложение;
  • Профессиональная среда с выстроенными процессами, дизайн-системой и поддержкой коллег;
  • Конструктивная и открытая атмосфера;
  • Участие в конференциях, внутреннее и внешнее обучение;
  • Прозрачная система аттестации с повышением грейда и зарплаты;
  • Полис ДМС в лучших клиниках, чек-ап для сотрудников 40+;
  • Страхование жизни, от несчастных случаев, критических заболеваний, выезжающих за рубеж;
  • Материальная помощь, детские подарки, доплата по больничному;
  • Корпоративные скидки, служебная связь;
  • Кафетерий льгот (спорт, здоровье, обучение, путешествия, транспорт) после испытательного срока.
Откликнуться на hh Добавить в отклики