Если вас просят войти через iCloud/Google, отправить коды из SMS или Telegram, запустить код или что-то установить, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
System Analyst
сопроводительное письмо
описание
Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Штат насчитывает 2500+ специалистов. Компания разрабатывает программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.
Предлагается присоединиться в роли System Analyst и работать над проектом заказчика — универсального банка, входящего в 10 крупнейших банков России. Банк предлагает услуги для частных лиц, малого и среднего бизнеса, корпоративных клиентов.
задачи
- Управлять требованиями заказчика
- Разрабатывать документацию: ФТ, ТЗ, инструкции, ПМИ, спецификации
- Проектировать функционал системы и пользовательский интерфейс (рисовать в Figma)
- Проектировать интеграции
- Составлять схемы и описания процессов
требования
- Опыт работы в роли System Analyst от 4-х лет
- Наличие законченного высшего образования
- Опыт сбора и проработки бизнес-требований (интервьюирование экспертов предметной области, анализ документов, моделирование процессов "to be" и т. д.)
- Опыт постановки задач на разработку
- Опыт прототипирования в Figma
- Опыт проектирования (REST) и документирования (Open API) API
- Написание документации: ТЗ, ЧТЗ, БТ, ПМИ, инструкции и руководства
- Понимание современных паттернов архитектуры информационных систем
- Составление схем, диаграмм, моделей данных, USM, пользовательских историй, вариантов использования
- Знание методологий и понимание принципов гибкой разработки
- Опыт работы с Jira, Confluence или умение работать с аналогичными системами и понимание принципов их работы
условия
- Конкурентная зарплата (сумма обсуждается отдельно с каждым кандидатом)
- Оформление по ТК РФ
- Проекты от топовых компаний
- ДМС со стоматологией
- Частичная компенсация затрат на спорт
- Sick-days
- Оплачиваемый бенч
- Компенсация расходов на оплату коворкинга
- Прозрачная система Performance Review
- Ментор на все время работы
- Поэтапная система адаптации новых сотрудников
- Доплаты за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании
- Корпоративный портал с материалами для обучения и развития
- Регулярные технические митапы и конференции
- Корпоративы и тимбилдинги
- Детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников
- Помогут с переездом
навыки