Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
data analyst
сопроводительное письмо
описание
UST предоставляет крупномасштабные технологические решения большим компаниям и лидирует в цифровых технологиях. Вам нужно будет определять и поддерживать архитектурные паттерны, принципы и лучшие практики, разрабатывать решения для инициатив по данным и аналитике с учетом целей компании, анализировать текущие архитектуры на слабые места и возможности улучшений, оценивать зрелость возможностей и строить дорожные карты будущих архитектур, оценивать и рекомендовать новые технологии для инноваций, разрабатывать и внедрять модели с использованием TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn, интегрировать продвинутую аналитику и модели ИИ/машинного обучения в рабочие процессы данных.
требования
- 9–12 лет опыта в доставке решений по данным и аналитике или смежных позициях
- 5–8 лет опыта в архитектуре или дизайне в широком спектре возможностей данных и аналитики с опытом в облаке
- Знания методологий вычислений для данных и аналитики
- Знания платформ, инструментов и процессов интеграции данных и аналитики на месте и в облаке
- Знания общих паттернов интеграции (пакетная, микропакетная, почти в реальном времени, реального времени)
- Знания фреймворка Data Fabric
- Базовые навыки программирования на Python, SQL
- Знания управления данными и безопасности данных
- Будет плюсом опыт с потоковой обработкой событий и pub/sub ПО, инструментами ИИ/машинного обучения вроде MLOps, Tensorflow, Mosaic AI, AWS Sagemaker, Pytorch, обработкой естественного языка и техниками обучения с подкреплением
условия
- 23 дня отпуска в год плюс 24-е и 31-е декабря как дополнительные выходные
- Много льгот (медстраховка, компенсация за удаленку, страховки жизни и от несчастных случаев)
- Программа гибкой оплаты (питание, детский сад, транспорт, онлайн-уроки английского, медстраховка)
- Бесплатный доступ к платформам для обучения
- Профессиональная стабильность и планы карьерного роста
- Компенсация за рефералов
- Выбор между 12 или 14 платежами в год
- Меры для баланса работы и жизни (гибкость, политика удаленки, сжатый график летом)
- Скидки на платформе UST Club и в спортзалах