ТБанк
18 авг

product manager (AI-центр)

ниже рынка на 19,0%
вакансия
~ 230 000 ₽
в среднем
283 859 ₽

сопроводительное письмо

Загрузите резюме в профиль и нейросеть определит категорию. После чего вы сможете генерировать сопроводительные письма для вакансий в этой категории

описание

AI-центр — это команда из более чем 600 сотрудников, которые создают технологии и продукты на основе искусственного интеллекта, делятся опытом и внедряют AI во все продукты Т-Банка. Компания стремится делать решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей, запуская новые продукты на базе LLM-технологий и стараясь быть первыми на рынке.

Предстоит формировать и защищать видение, цели и планы по продукту, координировать кросс-функциональную команду, генерировать гипотезы на основе исследований и аналитики, проводить глубинные исследования с пользователями, принимать решения на основе данных, ставить задачи команде разработки и контролировать их выполнение, формировать бизнес-требования и отвечать за приоритизацию бэклога.

требования

  • Имеете успешный опыт работы в роли продакт-менеджера от 3 лет с измеримыми результатами и влиянием на бизнес
  • Имеете опыт работы с ML
  • Умеете говорить на одном языке с бизнесом и техническими специалистами
  • Знаете продуктовую аналитику, умеете принимать решения на основе данных
  • Обладаете системным, структурным и критическим мышлением, можете работать со множеством систем
  • Имеете технический бэкграунд: понимаете архитектуру, принципы работы бэкенда, баз данных и моделей машинного обучения
  • Знаете принципы работы NLP- и LLM-моделей и работали с ними
  • Проактивно подходите к решению задач: способны самостоятельно в ней разобраться, задать правильные вопросы, собрать информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
  • Будут плюсом продвинутые знания в области математической статистики и математического моделирования, знание Python

условия

  • Работа в продуктовых командах с развитой культурой тестирования и data-driven-, informed-, inspired-подходами к принятию решений
  • Работа над MLP вместо MVP, чтобы продукт не только был жизнеспособным, но и нравился пользователям
  • Сильное комьюнити продактов: внутренние и внешние митапы, участие в конференциях, обмен best practices
  • Постоянное развитие продуктовой культуры: собственная платформа для A/B-тестирования, инструменты для работы с данными, сбора фидбэка и проведения исследований, AI-центр
  • Работа в офисе у метро «Белорусская» с гибридным графиком работы
  • Платформа обучения и развития «Апгрейд»: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний, поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
  • Комплексная программа заботы о здоровье: полис ДМС с широким покрытием и страховка от несчастных случаев, льготные условия страхования для близких
  • Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичная компенсация затрат на спорт
  • Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
  • Бесплатные завтраки и обеды в кафе, кухни с чаем, кофе и фруктами на каждом этаже
  • Линейка льготных тарифов на продукты Т‑Банка
  • Well-being-программа для улучшения психологического и физического здоровья, а также юридических и финансовых вопросов
  • Три дополнительных дня отпуска в год
Откликнуться Пожаловаться