Product Manager

Загрузи резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

«Солар» — это компания, которая занимается созданием комплексных решений для кибербезопасности. Они защищают организации любого размера, от малого бизнеса до государственных структур. Основные направления работы — это аутсорсинг услуг по информационной безопасности, разработка своих продуктов и выполнение больших проектов по кибербезопасности. Сейчас компания ищет нового сотрудника в команду.

Вам нужно будет отвечать за запуск и развитие образовательного направления B2B, включая вывод продуктов на рынок. Вы будете формировать стратегию продвижения и следить за её выполнением. Также Вам нужно будет настраивать аналитику, чтобы расти по ключевым бизнес-метрикам, проводить исследования и использовать их результаты в работе. Вам предстоит утверждать дорожную карту разработки и системно проводить продуктовые эксперименты.

• Имеете опыт работы в сфере информационной безопасности от 3 лет на позиции продакт-менеджера, владельца продукта или руководителя образовательного направления
• Имеете опыт, когда отвечали за достижение финансовых результатов направления
• Имеете подтверждённые навыки внедрения и использования ABCD-сегментации, юнит-экономики, методологии JTBD, прототипирования, а также написания технических и маркетинговых текстов
• Имеете опыт управления командами до 20 человек, включая команды разработки
• Имеете опыт проведения качественных и количественных исследований
• Понимаете, что такое самодвижимость (самостоятельность)
• Наличие опыта в информационной безопасности будет являться преимуществом

• Официальное оформление в аккредитованной ИТ-компании
• Конкурентный оклад и премии по результатам работы
• Возможность работать над передовыми продуктами в сфере кибербезопасности
• Автономность в работе, возможность менять правила и создавать новое
• Сильная команда экспертов, готовых делиться знаниями
• Перспективы для профессионального и карьерного роста
• Корпоративные мероприятия, включая спортивные активности онлайн и оффлайн
• Социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией, с возможностью подключения родственников по корпоративным ценам
• Доплата больничных и отпусков до 100% от оклада (28 дней в году) и 10 оплачиваемых дней off на случай форс-мажора
• Возможность бесплатного обучения: внешние курсы, конференции, внутренние курсы и доступ к корпоративной библиотеке
• Скидки от компаний-партнеров на спорт, английский, психологическую помощь и интернет
• Материальная помощь при важных жизненных событиях (брак, рождение детей и другое)